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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:培训专员 (1人)   No.3053370 
招聘单位: 厦门幕岚达科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-10-25 2024-11-24 08:44  查看招聘发布历史
招聘部门: 人力行政中心
联 系 人: HR(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市湖里区亿联研发大楼9楼(幕岚达科技)(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市湖里区
参考月薪: 6000-10000元/月
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、加班补贴、节日福利、专业培训、定期体检、员工旅游
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
一、岗位职责:
1、负责日常培训项目的运营以及公司线上学习平台的管理;
2、协助上级完成公司文化体系建设,负责各项文娱活动的落地与执行;  
3、策划并组织具有公司特色、传承性的文化活动和员工关怀活动,例如员工沟通会等;
4、围绕企业文化内涵、重大节日,策划相关文体活动,提升员工归属感,并完成活动后的宣传报道;
5、负责公司公众号、文化墙、宣传栏、等文化有关的文化宣传渠道的运营与维护;
6、完成上级安排的其他工作。

二、任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、新闻、汉语言文学、广告学等相关专业优先;
2、有培训运营及文体活动策划执行的相关经验;
3、具备优秀的文字功底,语言表达及沟通能力、策划能力和组织协调能力;
4、熟练掌握PS、H5、秀米、剪映等软件。
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 贸易/进出口、批发/零售、家居/室内设计/装潢、机械/设备/重工
公司规模: 101-200人
作为家装细分行业的领军者,幕岚达已实现从产品思维进化到系统思维,再迈向生态思维的发展链路,构建了全面的家装解决方案体系。凭借专业的产品和服务赢得了广泛认可,我们在欧美市场已成为知名品牌,年销售额突破数亿元规模,并持续保持强劲的增长势头。
   幕岚达始终专注于为客户提供优质的家装体验,为员工提供开放、包容的成长平台,推动员工自我突破与职业发展。同时,公司高度重视与全球供应链伙伴的紧密合作,依托技术创新和市场优势,携手共创双赢局面。
   未来,我们将继续坚定不移地通过技术创新和全球供应链的深度整合,成为全球家装行业的变革引领者。我们的目标是塑造一个真正具有全球影响力的品牌,为更多家庭提供高品质、个性化的家居解决方案。
  
   【发展历程】
   2010-2015年,公司创立与早期发展
   发挥中国供应链优势,为海外企业开拓家装市场并提供一站式供应服务。
   2016-2020年,成立自主品牌,进军欧美市场
   成立自有家装品牌,自主研发创新产品,精准满足用户需求,架构高竞争力产品线。
   深耕欧美市场,迈出品牌国际化第一步。
   2021-2023年,品牌影响力提升
   从产品思维向系统思维跃升。
   跻身欧美家装细分市场领军品牌。
   2024-至今 可持续发展战略升级
   从系统思维向生态思维蜕变,全面升级组织能力,积极践行可持续发展战略。
  
   【薪酬福利】
   1、业内具有竞争力的高标准薪酬;
   2、超有力保障:入职即缴纳五险一金、补充商业医疗保险、年度体检;
   3、培训晋升:业务导师&HR导师,双导师带教;双通道晋升:专业线、管理线均可发展;
   4、超全力关怀:5A级办公环境、下午茶、团建活动、部门活动、年度旅游、全年节日福利、生日福利、周年福利、结婚礼金、生育礼金、员工俱乐部;
   5、超活力假期:年假、法定节假日、双休、产假、陪产假、带薪病假等;
   6、人才政策:符合条件可申请落户厦门、档案接收、职称代办、厦门新引进人才生活补贴(博士8万、硕士5万、双一流高校/专业本科3万、其他本科1万)。
  
   【联系方式】
   1、办公地点:厦门市湖里区亿联研发大楼9楼(幕岚达科技);
   2、乘坐以下公共交通工具到站下车,步行约5分钟即可到达我司:
   (1)BRT站:县后站;
   (2)地铁站:湖里创新园站(3号线);
   (3)BRT县后公交站:27路、M28路、37路、M37路、78路、134路、326路、424路、431路。
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联 系 人: HR(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市湖里区亿联研发大楼9楼(幕岚达科技)(361000)(合则约见、非请勿访)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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