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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:电子技术员 (3人)   No.3018583 
招聘单位: 厦门天力源光电科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-23 2024-12-23 09:44  查看招聘发布历史
招聘部门: 技术部
联 系 人: 吴小姐(行政部)
联系电话: 0592-7213177 联系传真: 0592-7772176
通信地址: 厦门市同安区二环南路575号(361100)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 22岁至35岁
工作地点: 厦门市同安区
参考月薪: 5500-7000元/月
上班时间: 7.5小时/天    大小周    正常白班
薪资福利: 五险、住房公积金、带薪年假、绩效奖金、专业培训、每年多次调薪
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位要求:
1.大专及以上学历,电力电子、电气自动化或电子类相关专业毕业;
岗位职责:
1.协助电子工程师完成产品调试和验证工作;
公司优势及福利:
1、设有年底奖金;
2、签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险及公积金;
3、公司采用大、小周工作制;
4、公司独立门户,有优雅舒适的独立的设计、实验办公环境、配备系统空调以及免费的停车位;
5、交通便捷,与BRT工业集中区站仅距离1000m左右;
6、每年年初及年终各调薪一次;
7、公司设有职工专用食堂,并聘请专业厨师掌厨,确保干净、健康、安全、可口,环境宽畅、舒心。
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 电子技术/半导体/集成电路、贸易/进出口、家具/家电/工艺品/玩具、电力/水利
厦门天力源光电科技有限公司成立于2005年8月, 企业自有独立办公和研发楼,以及生产厂房共15000m2作为研发生产基地, 坐落于厦门市同安工业集中区(厦门市同安二环南路575号) 。企业员工总数近500人,各类专业型人员近百人,并拥有多名从事电力电子、电工、光电产品10-20年的资深技术人员领军和主导,团队技术力量雄厚。专业从事智能开关电器(智能电子开关、调光器、智能插座等)、智能照明灯具、LED光源、LED灯具等系列产品研发、生产及销售的高新技术外贸型企业。产品技术位居于省内前茅,年产值近3亿元人民币。
   公司主营智能电器产品及LED照明产品,特别是高性能的智能开关电器(智能电子开关、调光器、智能插座)和可调光LED照明灯具和LED光源产品,产品系列齐全,更以“精”、“特”、 “差异”为特点和优势,在国际市场已具有相当的影响,产品主要销往欧洲、北美等高端市场。 现企业拥有国际、国内专利超过100项,产品已通过北美UL和ETL认证超过500个型号,欧洲CE认证超过350个型号,澳洲SAA认证超过200个型号,北美能源之星(Energy Star)认证近100个型号,欧洲ErP认证近100个型号,巴西Inmetro认证近100个型号。
   企业荣誉:2014年通过“国家级高新技术企业”认定;2016-2019年间连续被同安区委、区人民政府授予年度纳税大户称号; 2016年被评为“厦门市科技小巨人领军企业”称号;2018年认定为“厦门市科技型中小企业”等。
   外贸业务平台:
   德国法兰克福照明展(世界第一大照明展,两年一次);
   香港春季、秋季国际照明展(世界第二大照明展,每年两次),及电子展;
   美国拉斯维加斯国际照明展、建筑电气照明展、五金工具展、芝加哥家庭用品展;
   广交会春季、秋季展,广州国际照明展,广州国际建筑电气展;
   以及日本、南非其它国家及地区的灯饰展、电子展、建筑电气照明展等。
   公司福利:五险一金,应届生户口落户(本科),单位食堂(聘请专业厨师掌厨),各种有薪假:年假、婚假、产假、丧假等,节日福利,年度考核奖金;
   员工培训:新人入职培训、专业技术培训、外派进修培训、管理才能提升培训、职业规划、进升培训、团队协作等培训;
   职业进升发展:职业规划、进升路线明确,并建立员工发展三条通道即管理通道、技术通道、业务通道;
   办公环境:独立厂区、独立办公楼办公,员工人际关系友善朴素,办公氛围绝对和谐;
   交通便捷:距“BRT”2#线工业集中区站800m,近临正在建造的厦门地铁6#线西湖站;
   特别期望:诚邀有共同理想和理念的有志之士加盟,共创辉煌,实现共赢、共享!!
   公司地址:厦门市同安二环南路575号(同安工业集中区大门附近);
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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 联系方式 回顶部
联 系 人: 吴小姐(行政部)
联系电话: 0592-7213177
联系传真: 0592-7772176
联系地址: 厦门市同安区二环南路575号(361100)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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