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公司简介：
厦门自贸片区港务电力有限公司成立于2003年，为厦门港务控股集团成员企业。主要从事厦门港区电网、通信网的运营管理及配套工程施工服务。公司具备国家电力监管委员会福州电监办颁发的承装四级、承修、试电力设施三级资质，同时具备建设部颁发的机电安装三级资质，电子与智能化工程专业承包二级资质，国家能源局福建监管办公室颁发的电力业务许可证（供电类）。
现因业务需要，需招如下岗位：
一、通信技术管理1人
工作职责：
1、负责集团现有专用通信网日常运行维护及相关通信设备管理，建立健全通信设备技术档案；
2、能应用集团内部现有通信网络资源开展通信系统规划设计工作，对各类通信应急故障及时做出诊断处理，确保港口通信顺畅；
3、参与各通信建设项目的技术方案、技术规格书编写及通信系统项目的验收审核工作；
4、负责公司信息化项目的实施开展；做好部门现有通信系统的年度维修、技改、维护工作；
5、负责相关通信终端软件的开发和应用；
6、参与制定通信管理规定、服务质量标准；能根据通信技术发展趋势，推广应用通信新技术、新设备。
任职要求：
1、全日制985、211、双一流本科及以上学历；电子信息工程、电子信息科学与技术、电子科学与技术、计算机科学与技术、信息工程、通信工程、软件工程、网络工程专业毕业；
2、35岁及以下，具有3年及以上本专业工作经验（具备工程师以上职称或取得通信类、计算机类执业资格证者优先考虑）；
3、具备计算机网络、通信工程、传输网技术、软件工程等相关专业知识。能熟练应用市面主流通信网络设备进行系统组网；熟练使用CAD、VISIO或其他通信及计算机辅助软件；
4、熟悉计算机系统、数据库相关专业知识，可熟练使用至少一门主流计算机编程语言；
5、具备较强的计划、组织、协调、沟通及分析解决问题的能力；
6、身体状况良好，能适应周末及节假日值班、加班、出差等工作安排。
薪酬福利：
1. 年收入：13-15万
2. 福利：五险一金、企业年金、补充医疗保险、年度体检、丰富的工会活动等
二、工程高级主管1人
工作职责：
1.贯彻执行公司的各项决议、决定、工作部署，协助部门经理管理部门工作，落实公司下达任务，完成部门的各项工作考核指标，做好其他部门的工作协同；
2.负责所属员工的工作安排、考核及安全、技术培训；
3.负责协助业务部门参与电力施工、新能源施工的业务开发、提供技术服务，协助招投标技术文件的编制及审核；
4.负责工程部传统电力施工、新能源施工项目的技术管理、工程质量控制、工程进度控制、成本控制、工程预决算等工作；
5.落实现场安全文明施工管理；
6.参加公司组织的技术评审、施工服务商能力评价、评标、项目勘察、编制可研立项资料
任职要求：
1.全日制985、211、双一流高校本科及以上学历，硕士研究生优先，电气工程、电气工程及自动化或高电压及绝缘技术专业；
2.工程师或二级建造师及以上；
3.8年以上相关工作经验；
4.具有变电站新建和改造工程的设计、施工、验收经验；具有新能源项目管理经验（光伏或储能或风电）；熟悉高压电力系统及设备，熟悉电力设备的安装与调试；
5.英语技能良好，能独立翻译英文资料；英语口语较好，能代表公司与外方进行电力技术沟通
6.能独挡一面，代表公司与业主、监理及用户，沟通电力工程技术及项目管理问题；善于在工程现场发现问题并解决问题；能妥善处理工程项目结算矛盾；
薪酬福利：
1. 年收入：21-23万
2. 福利：五险一金、企业年金、补充医疗保险、年度体检、丰富的工会活动等
三、大客户经理1名
工作职责：
1.负责收集和了解掌握国家及省市地区电力行业相关的政策和法规；
2.负责按照市场交易规则，完成公司售电业务的市场交易工作；
3.负责客户关于用电业务的咨询、受理工作；
4.负责用电相关合同、协议的签订工作；
5.负责电费核算、收取及催缴工作；
6.负责处理与电力交易机构和电力调度机构的相关工作；
7.负责用电客户资料的收录整理工作，按要求建立客户档案；
8.负责做好供用电服务宣传工作，满足用电客户的需求；
9.负责受理用电客户的投诉，并及时予以回复；
10.负责管理项目治商、立项、跟踪、合同签定工作，督促合同履行；
11.进行市场调查，发现有市场潜力的地区和客户，并积极发展新客户，与客户保持良好的关系和持久的联系，不断开拓业务渠道；
12.完成领导临时交办的工作。
任职要求：
1.全日制985、211、双一流本科及以上学历，硕士研究生优先，电气工程及其自动化专业，电力系统及自动化专业。
2.35岁及以下，具有5年以上相关工作经验；持有工程师、经济师者优先；
3.熟悉计算机操作和数据处理；具备供用电管理知识、熟悉电费电价等相关政策制度，有一定财务知识、业务管理、营销管理等相关岗位工作经验；
4.外向开朗、乐于助人、积极求上进；具有较强的业务开拓能力，执行力及抗压能力强，有较强的沟通、协调和文字表达能力，身体健康、责任心强、吃苦耐劳，能适应倒班、出差等工作性质。
薪酬福利：
1. 年收入：13-15万
2. 福利：五险一金、企业年金、补充医疗保险、年度体检、丰富的工会活动等
四、运检电工2人
工作职责：
10kV变电站及设备的运行、检修、试验及配合工程施工。
任职要求：
1.全日制大学本科及以上学历，电气工程及其自动化专业，发电厂及其电力系统专业，供用电技术专业，电气工程与智能控制，电力系统继电保护专业，电力电子与电力传动，高电压与绝缘技术,能源与动力工程。
2. 35岁及以下，持有C1驾驶证，特种作业证（高压、试验、继保、电缆专业）者优先；
3.具备较强的动手能力、学习能力、沟通能力及团队意识，吃苦耐劳，能适应倒班、出差等工作性质。
薪酬福利：
1. 年收入：13-15万
2. 福利：五险一金、企业年金、补充医疗保险、年度体检、丰富的工会活动等
五、项目经理1人
工作职责：
1.负责编制光伏、储能、充电桩、风电等新能源项目的设计方案、报价方案、招标书、可行性分析报告、项目建议书、应用示范项目申请报告等技术文件。
2.负责新能源项目工程建设（勘察、开工交底、计划、质量、进度、检测、验收、安全、消防、协调、档案、竣工验收、款项支付等）全过程管理，掌握相关工程建设法规及流程，负责与业主、施工方、监理及政府部门的沟通协调，确保项目早开工、早投产，是所负责新能源项目的现场安全生产第一责任人。
3.负责对接业主、客户、国网、设计院等项目相关方，明确项目需求，高效推进项目进度。
4.负责项目工程跟进实施、现场指导、安装调试，协调业务部门为客户提供技术支持、售前跟踪、客户维护与售后支持。
5.负责借助公司信息化平台系统，完成光伏、储能、充电桩等新能源项目的运行监测、数据分析和运维管理工作。
6.研究国内外光伏行业先进技术，研究提高光伏发电系统效率的各类技术和措施，在技术层面提出优化方案和建议。
7.上级交办的其他任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电力、通信、工程、信息管理与信息系统等相关专业，其中985、211院校全日制本科及以上学历优先。
2. 35岁及以下，具有高压电工证书，并可独立完成光伏等新能源项目前期勘察及项目设计方案的优先。
3. 具有相关新能源项目开发、设计工作经验，有新能源项目相关资质证书及设计实操履历，熟悉国内光伏等新能源项目设计、施工、验收等流程标准。
4.能熟练使用OFFICE、CAD/ProE、PVSYST等软件。
5.身体健康，具备较好的抗压能力，具备较强的学习研究能力和语言文字表达能力，能适应高空作业、现场管理和较频繁异地出差。
薪酬福利：
1. 年收入：13-15万
2. 福利：五险一金、企业年金、补充医疗保险、年度体检、丰富的工会活动等
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