首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
1、 外贸QC工程师 11-18
2、 跨境电商运营专员 11-18
3、 跨境电商运营助理 (欢迎优秀应届毕业生) 11-18
4、 工业设计 11-18
B2B外贸事业部
5、 外贸业务助理 11-18
6、 QE工程师 11-18
跨境电商事业部
7、 Wayfair运营 11-18
刷新内容】 【关闭窗口
上霖(厦门)卫浴有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:Wayfair运营 (若干人)   No.3003368 
招聘单位: 上霖(厦门)卫浴有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-18 2024-12-18 11:34  查看招聘发布历史
招聘部门: 跨境电商事业部
联 系 人: 陈先生(总经理) 移动电话: 15959286232
联系电话: 0592-5103929
通信地址: 厦门市集美区杏林湾营运中心6号楼1703(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 二年工作经验以上
外语要求: 英语水平要求熟练
工作地点: 厦门市集美区
参考月薪: 5500-10000元/月(底薪:4500-5500元/月+提成)
上班时间: 7.5小时/天    5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、绩效奖金、年终分红、专业培训、弹性工作
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
一、任职要求:
1.大专及以上学历;
2.具有1-2年以上wayfair运营经验, 有团队管理经验者优先;
3.熟悉平台规则,有丰富的实操经验,能独立解决各种业务问题;
4.有良好的销售策略,能提升销量及账号等级;
6.积极主动,有责任心,有主人翁精神。
二、岗位职责:
1、负责wayfair店铺精品运营管理, 确保账户安全,保证店铺内各项工作正常进行;
2、熟悉平台规则和运用促销推广方法,根据产品销售与排名变化,及时制定和调整产品的销售策略;
3、整理销售报表,分析运营数据,提升销量、点击率、产品排名等优化方案;
4、制定备货计划及监督执行,合理备货,保证良好库存周转;
5、收集分析市场及竞争对手状况,制定有效的竞争策略,完成账号销售目标;
6、完成直接上级安排的其他工作
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为1%

 联系方式 回顶部
联 系 人: 陈先生(总经理)
联系电话: 0592-5103929
移动电话: 15959286232
联系地址: 厦门市集美区杏林湾营运中心6号楼1703(361000)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
,
 
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
单位地址在2D地图上的标注如下:          按地图找工作请点击我
 单位简介 回顶部
公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 贸易/进出口、建筑与工程、互联网/电子商务、家居/室内设计/装潢、批发/零售
【公司介绍】
   上霖(厦门)卫浴有限公司,全球高端卫厨产品生产商,研发、设计、制造、营销服务的整体解决方案提供者,现为诸多国际顶级品牌战略合作伙伴。
   公司通过不断拓新进取及多方国际品牌资源地支持下,不仅使得厦门的营销设计研发中心更加趋于成熟,更孵化了专注于产品海外零售及服务的广州跨境电商团队。在通过多年厦门稳固的产业链优势,依靠专业素养的运营团队,开创了一条从产品诞生到完成完善并得到客户认可信赖的完美闭环。
   自成立以来,公司就一直重视人才的引进以及员工薪酬福利的建设。公司一直秉承“人才是企业的核心资产”的企业文化,重视员工的训练培养,人尽其所才,才有所得,正因此,公司得到了快速的发展。我们真诚欢迎优秀人才及有志之士加入我们的团队,工作地点可根据你的实际情况及自主选择在厦门或广州发展均可。
   在此,你可在多个板块自由发挥你引以为傲的才华;在此,你可在多个领域自由迸发你的想法;在此,我们将尽己所能为你提供梦想舞台,让你一舞惊鸿!
        
   【主要福利待遇】
   1、五天工作制,周末双休,法定节假日;工作时间:09:00-12:00, 13:30-18:00;公司不要求强制打卡;
   2、享有法定假期如婚假、产假、丧假、孕检假、陪产假、带薪年假等;
   3、国家法定的社会保障项目,正式入职后办理各种保险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
   4、节日礼金和福利(开工红包、妇女节、中秋博饼活动、年终尾牙、部门不定期活动等);
   5、月度奖金(绩效考核)、年终奖(0.5-4薪)、岗位业绩抽成;
   6、年资津贴(工龄每满一年,自动顺增)、年度调薪(每年4月或7月有调薪机会);
   6、职业技能培训和提升(定期开设通识类/管理类/专业技术类/在职训练类课程以及团队拓展训练);
   7、开放的公司文化,80后公司管理团队;
   8、公司年度优秀员工将获得(国内外高端旅游);
   9、发展空间:公司实行人才本土化策略,具有完善的人才培养体系,具备通畅的职业晋升通道。广阔的职业平台与空间(轮岗、晋升、师徒帮带等);
   10、交通便利、环境舒适的办公空间,位于软件园三期,5分钟步行至地铁口。
  
   【公司地址/乘车方式】
      厦门市集美区软件园三期B13栋;地铁一号线“集美软件园”站1号出口,马路对面步行5分钟;
     
   【应聘须知】
   1、应聘者请注意仪容仪表,准时参加;如有变更请及时与招聘人员联系;
   2、到达公司附近找不到的可电话/微信联系招聘人员;
   3、面试请携带个人有效身份证件、简历及黑色水笔;
  
   【特别提示】:
   A、从厦门人才网投递求职简历后,公司有专门人员进行资料筛选,如满足相关职位要求,则在一周内电话通知面试事宜;
   B、公司招聘邮箱链接厦门人才网接收大家的应聘简历,大家在厦门人才网显示为公司尚未读取大家的简历,实则我们已通过内部邮箱阅读;
   C、若超过一周没有电话通知,表示该职位不合适应聘者,所有简历不便一一回复,敬请谅解!
 人才评价 回顶部

如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码