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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:行政人事主管(行政人事专员) (1人)   No.2738355 
招聘单位: 中港长江建设发展集团有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-06-03 2024-07-03 10:34  查看招聘发布历史
招聘部门: 综合部
联 系 人: 罗小姐(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 福建省厦门市湖里区安岭二路90号希尼亚国际大厦8楼801(361000)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 五年工作经验以上
年龄要求: 28岁至48岁
工作地点: 厦门市湖里区
参考月薪: 6000-10000元/月
上班时间: 7.5小时/天    5.5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、商业保险、带薪年假、绩效奖金
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责
人力资源职责:
1、负责所需岗位招聘工作,甄选应聘资料,组织安排人员面试工作;建立、拓展专业招聘渠道,根据公司发展规划建立人才储备库;
2、负责员工入职及转正、调动、离职等异动手续的办理;
3、负责考勤监督、统计及外出人员管理等;
4、负责新进人员动态以及绩效管理工作;
5、负责社医保、建筑工伤险、商业险评估、办理、变动以及理赔工作;
6、协助制定完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;
7、负责员工调档、落户、职称评审以及与企业发展相关证书考核工作(在部门主管予以指导)
8、负责企业文化活动策划、组织工作;
行政职责:
1、建筑行业工作经验
2、有较强的组织管理能力
3、懂资质申报及维护
4、有一定的合同审核的经验(懂一些法务知识)
5、负责来访客户接待、办公室环境卫生以及门禁安全管理;
6、负责固定资产建账、盘点、调拨工作;
7、负责来访客户接待,酒店机票车票订制工作;
8、负责钉钉流程设置以及钉钉系统管理工作;
9、负责办公设备维护以及管理工作;
10、负责办公用品采买及管理工作;
11、负责车辆出车登记、保养、报修、保险、理赔等管理工作;
12、负责行政费用请款工作;
13、负责会议组织、安排以及会议纪要的拟写工作
其他:
1、配合与企业发展相关荣誉、资质申请工作
2、领导交办任务
任职资格:
1、大专以上学历,5年以上行政人事管理工作经验;
2、5年以上建筑行业相关岗位任职经验尤佳;
3、有较强的公文写作能力、档案管理能力;
4、具有较强的接待和后勤管理能力;
5、具备优秀的人才选拔甄别能力;
6、熟悉使用计算机办公软件,懂PS尤佳;
7、具有较强抗压能力,富有责任心及团队精神,配合度佳,具备较强沟通协调能力,工作注重时效;
8、有驾照,且2年以上驾驶经验优先
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联 系 人: 罗小姐(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 福建省厦门市湖里区安岭二路90号希尼亚国际大厦8楼801(361000)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 建筑与工程、家居/室内设计/装潢
中港长江建设发展集团有限公司是经国家工商总局批准,于2011年5月27日注册成立,注册资本壹亿元,是一家业务涵盖建筑幕墙、建筑装修装饰、钢结构、建筑工程、市政工程、园林绿化、机电安装、消防工程等领域之创意设计和施工管理、建材销售的综合性企业。具有国家建设部核发的建筑幕墙工程施工壹级、设计甲级、建筑装修装饰施工一级、设计乙级、钢结构贰级等资质,并拥有适应时代建筑业发展的技术能力和经济实力,各专业技术管理人员配备完整,各类施工机械、机具配套齐全。公司在厦门杏林湾有面积10000余平方米的厂房,拥有高精尖数字工作站和高精尖设备50余台套。设有专业幕墙、门窗生产及钢结构加工中心,立志于通过设计研发、新材料运用、工厂化生产,实现建筑装饰工业化、产业化。
   自创建以来,中港长江不断进取,积极开拓海内外市场,足迹遍布全国,承接了百余项工程,获得多项荣誉奖项。其中含市级优良工程4项、省级优质工程奖8项、鲁班奖2项等。
   公司秉承“以客户为中心,以品牌为追求,以效益为导向”的服务理念和“德才兼备,以德为本,尚贤用能”的用人理念;始终坚持“重质量,守诚信”的经营理念及“科技守卫,致硬品质,性能卓越”的管理理念,积极推行科学和系统的管理模式,紧扣时代的节拍,融入社会的潮流,逐步将公司打造成全国一流的建筑装饰、幕墙、门窗制作安装及设计研发企业,致力于滋养社会的中港长江幕墙文化,奢望能为社会带来新的建筑文化,为中国建筑行业的发展和创建文明和谐的现代化城市作出更大的贡献。
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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