【岗位职责】
1、负责酒店SPA部门制度的建立、修订等行政工作。
2、负责项目手法培训,如新员工、老员工手法统一。
3、负责SPA团队的管理,建设团队文化。
4、主要负责营运的技术服务和管理事务。
5、负责店内