1、底薪：4K-5K+绩效，参考收入6K-10K，上不封顶。
2、新人入职培训
3、员工旅游、带薪年假、零食下午茶、节日福利
4、工作氛围轻松融洽
【职位描述】
1. 负责培训前各项工作，包括老师学员上课通知、学习资料
岗位职责：
1. 根据业务需求，有计划的开发、整合新的教学资源（讲师、考察点、后勤资源等）
2. 规划安排培训班行程，合理配置教学资源（讲师、考察点、交通、食宿等），保证培训班有序进行；
3. 根据项目完成情
工作职责:
1、负责收集、整理、归纳高端商务人群数据，负责维护CRM（客户关系管理软件）数据库。
2、协助教授完成教学过程；管理学员；
3、保持公司的良好形象和声誉，及时将客户的信息反馈给公司。
4、与现有的
1、课程销售，准确寻找孩子问题，解决家长需求；
2、充分利用资源进行潜在需求的家长开发；
3、较强的抗压能力与沟通协调能力；
4、学生信息档案管理，排课，课后服务；
5、学生续费、转介绍服务；
6、外联部门
一、岗位职责：
1、负责保安教学的管理的行政事务工作。
2、整理每一期学员的资料，送件，归档。
3、考试现场的协助。
4、完成领导交办的相关工作。
二、任职要求：
1、全日制大专及以上学历，两年以上相关岗
工作内容：
1.负责家长来访接待，并进行登记，及时通知课程顾问，按时提交上门登记汇总表。
2.负责校区电话记录、分转、服务等工作； 咨询、报名、电话跟进等各项数据整理统计和核实工作，并及时上报相关人员；
1、战略实施与业绩达成：确保公司总体战略在校区的有效实施，带领团队达成业绩目标；
2、团队沟通与建设：建立和维护校区内部、校区与总部的良好沟通渠道，负责校区的梯度建设和团队建设；
3、与驻点
1、在校区运营长的带领下，通过各种渠道获取意向名片并转化报名；
2、协助教务老师完成相关的服务事项；
3、协助校区运营长，做好每周定期的同行竞调；
4、做好已经报名学员的日常关系的维护和学习的
