工作内容

1、根据采购计划开展工作。

2、对多家合格供应商进行询价、比价、议价、交期、付款期等商议并汇报上级审批。

3、对供料进度进行控制与督促，保证生产线物料需求。

4、对进料质量、数量异常情况及时与供

岗位职责

1、组织、协调、指挥及完成生产订单计划；

2、对生产车间日常事务管理，包括人、机、料、法、环、安全等方面的管理；

3、负责或参与品质问题处理，工艺改进，良率提升，成本控制。

任职资格

、

1、大专以上学历，专业不限，有5年以上制造业市场、销售工作经验；

2、热爱营销工作，具有开拓精神，有上进心，能吃苦耐劳，能够适应出差；

3、具备较强的交际能力、沟通能力、商务谈判技巧和服务意识；

4、性格

1.中专以上学历；1年以上电子电器行业QC工作经验优先；

1、负责公司生产线制成检验与成品检验，符合公司品质标准要求,确保未经检验和检验不合格的物料不流出；

2、对产品入库前的检验；

3、严格按照《检验作业指

1、保质保量完成当班产量，

2、配合线长做好6S工作，

3、做好安全防护措施工作，

4、服从工作安排及配合加班。

本岗位长年招聘，女生为优先。

岗位要求：

1、大专以上学历，两年以上制造业外贸跟单工作经验优先；

2、要求工作细心，能有条理（重点）

3、熟练操作WORD\EXCEL等办公软件

岗位职责：

1、协助接洽客户，主要包括询价，备样，客诉处理；技术

岗位职责：

1、负责生产计划安排、跟踪及异常调整

2.策略物料备料申请及订单采购物料申请

3.物料异常跟踪处理

4.周欠料表制作、物料进货进度跟踪，周欠料点检

5.日欠料每日点检，确保生产每日正常运作

6.异常

岗位职责：

1、正确使用测量工具、仪器并维护（包括自制检验制具）；

2、负责按要求填写好检验过程中的检验记录及相关报表；

3、负责保证急需出货产品按时检验，满足市场需求；

4、负责对FQC检验的不合格品隔离

工作内容:

1.有做过研发助理岗位者优先；

2.会操作基本的CAD软件；

3.按照经理要求对技术部资料进行整理、归档、管理；

4.完成上司安排的其他临时工作。

1、负责制定公司人力资源规划和计划；

2、制定人力资源管理的各项规章制度，并推动执行；

3、开展工作分析，建立、完善部门和岗位职责说明书；

4、负责员工招聘管理工作，做好人员梯队建设，并做好各部门人员的储

岗位职责

1、严格按照各项规章制度和作业规程要求部下，并带头遵照执行。

2、服从上级主管的工作安排及生产调度，落实产前各项准备工作，合理安排、配置生产人员，有计划地组织生产，完成率达99%以上，满足销

1、负责遥控器的销售；

2、主要分内销、OEM销售；

3、现有客户群体的维护及新客户的开发；

4、负责执行区域内年度销售工作计划；

5、负责区域内客户信息的收集整理，客户的拓展与商务公关；

6、负责协调区域内

1、物料进料检验（包含物料可靠性测试）；

2、物料检验结果录入系统；

3、系统检验标准维护；

4、进料异常反馈及改善效果跟进；

5、生产反馈物料异常确认及反馈供应商改善；

6、生产制程检验表报填报完善；

7

岗位职责:

1、主持采购部日常工作，协调供应商、委外厂的工作关系；

2、带领采购团队确保供应商按时交货；

3、采购过程合规性审核；

4、供方合格名录收集、整理、更新及维护；

5、采购管理程序文件、供方管理程

岗位内容：

1、根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划，开拓、维护目标市场和完成销售指标；

2、维护已有的客户渠道，帮助客户协调各种关系；

3、开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游客户；

4、

岗位职责:

1.熟练使用CAD软件

2.有pro/e基础者优先

3.会使用卡尺/千分尺进行简单测量/测绘

4.学习能力强，工作条理性好，逻辑思维,立体思维能力强

5.工作责任心强，心态好，工作积极，能吃苦耐劳，对企业忠诚度高

6.

1.接待来访人员。

2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室文件归档。

2.档案收集、整理工作。

4.负责总经理办公室的文件、资料归类整理。

5. 做好会议纪要。

6. 负责公司公文、邮件的分送。

8

岗位职责:

1.负责跟进客户的具体销售业务,正确了解客户需求,根据客户要求,按照公司相关规定开展各项工作,确保供货及时准确.

2.保持与客户双向沟通,及时了解客户需求与情况变化,做好销售服务工作,维护和促进公司与

岗位能力要求：

1、逻辑思维清晰，具备良好的沟通能力。

2、为人随和友善，具备亲和力能与同事、客户友好相处。

3、能熟练掌握OFFICE软件，有ERP使用经验优先。

4、具备良好的学习能力，且吃苦耐劳。

5、能按时

一、任职要求：

1、年龄26-40岁，初中以上学历；

2、两年以上仓管工作经验、数据意识强、熟悉仓管工作流程；

3、熟悉电脑操作，懂EXCEL录入者优先；

4、会使用叉车（叉车证）/升降叉车；

二、岗位职责：

1、主

1、前台、行政工作

2、协助董事长完成工作

岗位职责:

1.负责五金组装工作，确保产品质量和生产效率

2.与团队成员协作，完成上级交付的任务

3.持续改进工作流程，提升工作效率

职责概述：

1、主要负责在建项目土建工程进度、质量、安全文明施工监督及日常施工图纸的审核、现场巡查、质量检查、保障工人安全等，确保工程质量达到预期标准?。

任职要求：

1、5年以上商业住宅施工现场工程监理

1、负责领导所属的出纳员、记帐员按时、按要求记帐，照实反映企业的各项经济活动和财务收支状况保证各项经济业务合情、合理合法。

2、协助上级领导建立和完善（财务治理）制度和相关工作程序。

3、把握公司财务状

1，有石材行业从业经验者优先。熟悉石材行业产品及材料知识，英语熟练能与客户进行电话及面对面熟练沟通，熟悉整个外贸流程。办公软件熟练操作，且具备CAD读图能力。具有基本的图片及视频编辑能力。

2，通过维护更

岗位职责：

1、主导及协调订单交期评审，确保订单交期及时回复、客户需求交期得以满足；

2、根据客户的年度/月度订单需求，制定工厂生产计划，并对执行结果负责，确保订单需求及主计划需求的达成；

3、新品试产、

岗位职责：

1，通过展会，线上平台及社交媒体以及互联网推广开发俄语市场（中亚，俄罗斯）客户。

2，协助跟进俄语市场客户沟通及订单情况。

3，订单达成后负责全套外贸流程的进展。

4，协助处理展会及客户接待相

熟练针车工

1、性别不限、年龄18-45岁；

2、能吃苦耐劳，服从上级安排；

3、待遇：月薪5000-9000元以上。

　（计件工资 + 满勤 + 绩效 + 住房补贴 + 加班补贴）

4、个人计件，多劳多得。

5、公司免费提供中、

1.战略规划与执行。

根据公司整体战略目标，制定并执行电商业务的发要规划、年度计划及季度/月度销售计划。分析市场动态、竟争对手策路及用户行为数据，调恒整优化营销策略，提升市场竟争力。

2.团队管理与建设。

1.中专及以上学历。

2.踏实勤奋、吃苦耐劳、积极上进，具备良好的学习能力。

3.有无经验均可。