岗位职责：

1、负责落实总经理下达的工作任务方针，制订本部门的工作目标，并设定工程岗位和工作职责；

2、制定公司工程部年度工作计划，并组织实施；

3、负责公司工程、维修人员招聘的复试与定岗；

4、负责对

工作职责与内容：

1、落实公司总经理下达的各项工作任务同时接受集团领导的监督与工作指导；

2、协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的管理目标及发展目标。参与制定公司人力资源战略规划

职位职责和职位要求：

1、在总经理及公司工程副总双重领导下,协助所管辖的各中心及工程部，完成工程口的维修、保养、服务等支持性工作。

1、全面负责工程部工作，组织协调校园宿舍强弱电、空调、给排水、土建、电

一、岗位职责：

1、协助总经理管理整个公司的运作；

2、协助总经理制定公司的发展战略，营销战略，制定并组织实施完整的营销计划，领导团队将计划转变为营销结果；积极开拓公司业务，与客户间建立良好的合作关系；

1、身高170cm以上，形象气质佳；

2、英语专业八级，英语口语流利的交流、翻译；

3、5年及以上行政类工作经验，2年及以上董事长助理或总裁助理工作经验，有海外留学或者工作经历优先；

4、性格开朗、善于沟通协调

岗位职责：

1、负责健全财经核算体系，规范管理流程，强化管理会计分析赋能业务经营；

2、根据公司年度及长期经营计划，为企业编制年度综合财务计划，制定费用控制标准；

3、结合企业经营状况、财务收支及各项财

岗位职责：

1、负责公司业务的市场布局及拓展工作，制定并落实部门年度营销任务，完成公司下达的业绩指标；

2、与目标客户（甲方、设计院、总包商等）建立长期关系，把握客户需求动向；

3、负责重点项目的运作，

一、岗位要求：

1、本科及以上，机电一体化、工程机械、起重运输机械等专业；

2、中级职称及以上，10年以上同行业技术管理经历；

3、熟悉机械、液压、电气设计产品理论及产品研发流程；熟悉质量管理体系；

4、熟

1、大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；

2、熟悉工程机械或石材矿山开采设备，有同行销售团队管理经验优先。

3、具备较强的领导能力、判断与决策能力、协调能力、沟通表达能力、计划与执行能

【岗位职责 】

制定公司人资行政战略规划，并监督执行，负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制，全面负责综合部工作。

职责一：制定人资行政战略规划

根据公司发展战略，组织制定人资行政战略规划，构建科学合

要求：

1、全日制本科以上学历，建筑、土建、工程专业等专业；有MBA/ EMBA学历优先；

2、8年以上行业相关工作经验，5年以上装修企业中高层管理工作经验；

3、具有较强的整体控制和协调能力，熟悉工程施

岗位职责：

1、协助总经理参与公司经营管理与决策，分管生产、品控工作。

2、参与制定公司年度经营计划和预算方案；负责分管部门制定年度工作计划，完成年度任务目标。

3、建立完善公司生产、质量管理体系，定期

任职要求：

1、35-45岁，博士及以上学历，材料类专业；

2、三年以上总工或技术总监或技术研发项目负责人岗位；

3、连续在同家公司从事3年及以上的技术管理工作，有带研发团队经验；

4、工作涉及从研发到量产的全

1、五年以上污水处理相关工作经验，从事过污水处理、环境工程相关工作；

2、具有较强的分析判断、组织管理、协调沟通及产品创新能力；

3、根据公司的规划，承担污水厂管理运营；协助领导制定、执行公司年度经营计

岗位职责：

1、统筹物业公司各部门的日常工作，并进行跟进与监管；

2、组织召开每周物业工作会议，解决工作问题、提出工作方向；

3、物业各部门日常培训计划（特别是客服部）的组织与实施；

4、物业各部门各类工

岗位职责：

1.负责副总办公室的日常事务安排及副总行程安排，必要时陪同出差；

2.负责副总办公室的文书撰写、文件收发、文档管理工作，并每天备份工作文件；

3.负责协调副总办公室与与公司各部门的各项工作、沟通

岗位职责：

1、参与制定业务子公司年度经营计划；

2、组织并规范全集团各子公司核算管理、合并报表、财务分析,并审核下属公司财务报表和财务分析；

3、负责全集团财务系统升级,完善财务系统标准化集团管控；

4、

岗位职责：

1.协助副总裁处理日常工作事务，做好上传下达，以及部门之间、公司之间的沟通协调工作；

2.协助副总裁组织各项会议，编写会议纪要并追踪重要事项的落实情况；

3.参与策划和落实副总裁的各项重要项目等

岗位职责：

1、制定品牌战略：参与制定和执行公司品牌发展战略，包括品牌的经营战略目标、工作方针、政策等，提供营销管理的改进提升方案，确保品牌运营符合公司的整体战略。

2、运营管理：负责管理和优化公司的品

1.有效带领和指导创意团队根据创意简述创作构思出符合客户要求的创意概念。

2.组织、管理创意团队，培训、激励并挖掘团队成员的潜力。

3.大专以上学历。三年以上工作经验。

4.性别不限。性格开朗。形象气质佳。

任职要求

1. 电子工程相关专业，高中及以上学历。

2. 具有5年以上电子工程师工作经验。

3. 熟练掌握电路设计、仿真和调试工具。

4. 熟悉单片机编程及嵌入式系统开发。

5. 具备良好的沟通能力和团队合

入职要求

本科以上，管理或机械专业，熟悉精益生产，工时定额，绩效考核

8年以上金属制品行业生产管理经验，卓越的领导才能及前瞻性的市场洞察力。具有良好的计划/领导/组织/沟通/协调/控制能力。

1.三年以上印刷行业实际经验，懂印刷流程工艺及印刷报价；

2.具备良好的团队意识、良好的管理能力好和组织能力，灵活的逻辑思维，能有效的跟客户进行业务沟通和洽谈，有较强的解决问题的能力；

3.有一定的客户资

一、岗位职责

1、负责市场的调研、销售和客户开发

2、负责公司标准化产品的市场推广与销售；

3、负责客户关系的开拓与维护，拓展市场销售份额；

4、负责销售方案沟通制定, 协助项目组达成销售目标；

5、负责相

一、岗位职责

1、负责市场的调研、销售和客户开发

2、负责公司标准化产品的市场推广与销售；

3、负责客户关系的开拓与维护，拓展市场销售份额；

4、负责销售方案沟通制定, 协助项目组达成销售目标；

5、负责相

一、岗位职责

1、负责公司所有软件产品的售前支持、操作培训、实施部署服务；

2、负责解决用户在使用软件过程中产生的问题和意见收集整理；

3、负责用户需求的收集、分析及软件后期的维护服务。

二、岗位要求：

工作职责：

1、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用；

2、产品机械结构的仿真模拟；

3、与电路工程师配合完成产品设计；

4、整理技术文献编写技术文档。

任职资格：

1、机电一体化等相关专业，持中

职责描述：

1、负责外卖/O2O线上线下内容运营，完成各项专题和活动策划，提升品牌认知及运营效果；

2、负责外卖/O2O运营业务的基础上，完善运营体系，负责外卖平台的线上运营工作，包含流量运营、活动运营以及用户

岗位职责

1、协助部门负责人合理利用临港物流资源，拓展国际进出口物流代理、跨境电商物流、海外仓运营等业务；开发进出口海运、空运、散杂货业务；

2 、牵头大客户拓展全国性潜客和大客户需求发掘与需求对接、项

（统筹整个公司所有部门）要求在字节带过团队，熟悉字节（抖音平台全业务），能给客户解决全案，带过团队，可以直接上手带领公司团队前进！有一定级别，可以胜任副总职责的！！

负责公司短视频内容、小程序、公众号