招聘初中学科老师：物理、数学、英语、化学、语文、生物、地理、历史、道法等

面试流程：笔试+技能测试

（一）岗位职责：

1、根据公司的安排进行教学；

2、针对学生情况，进行有针对性的备课和辅导，提升学生成

招聘初中学科老师：物理、数学、英语、化学、语文、生物、地理、历史、道法等

面试流程：笔试+技能测试

（一）岗位职责：

1、根据公司的安排进行教学；

2、针对学生情况，进行有针对性的备课和辅导，提升学生成

招聘初中学科老师：物理、数学、英语、化学、语文、生物、地理、历史、道法等

面试流程：笔试+技能测试

（一）岗位职责：

1、根据公司的安排进行教学；

2、针对学生情况，进行有针对性的备课和辅导，提升学生成

岗位职责：

1、负责公司经营销售管理；

2、制定销售计划，带领部门完成各类销售指标及考核；

3、协调、管理部门销售人员工作安排；

3、做好部门销售队伍的工作规划。

4、积极参加产品要求的学习、培训；

5、维

招聘初中学科老师：物理、数学、英语、化学、语文、生物、地理、历史、道法等

面试流程：笔试+技能测试

（一）岗位职责：

1、根据公司的安排进行教学；

2、针对学生情况，进行有针对性的备课和辅导，提升学生成

招聘【全职】初中学科老师：

物理、数学、英语、化学、语文、生物、地理、历史、道法等

面试流程：笔试+技能测试

（一）岗位职责：

1、根据公司的安排进行教学；

2、针对学生情况，进行有针对性的备课和辅

岗位职责：

1、负责公司投标：公开电子标、政府采购标；

2、负责公司议标项目算量、套价、成本测算及投标；

3、办理甲方签合同手续；

4、配合各项目办理甲方签证、申请进度款、办理结算；

5、审核各项目分包及

工作内容：

1、供应商寻找与沟通；

2、供应商谈判级采购合同的经办；

3、下单采购，订单跟踪，运输及报关安排，款项结算；

4、严格执行采购计划凭请购单采购

5、新物料查找

任职要求：

1、23～45周岁，大专及

船舶相关专业优先

机电相关专业优先

1、二年以上木工经验；

2、熟练样板、模具及家具制作，游艇内装及结构件的安装

3、20～50周岁，身体健康，有实木、细木制作或木作装修经验优先，优秀人员可适当放宽要求。

综合月薪：7500-10000元/月。学徒工40周

岗位要求：中专及以上学历，设计相关专业，熟练运用office办公软件、CAD等软件，有相关工作经验优先，优先应届毕业生也可。

工作内容：绘制相关图片并进行绘图仪制图等

综合月薪：3000-5000元

优秀工资可谈！

岗位职责：

1、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案，编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。

2、认真审核工程所需材料，并对进场

岗位职责：

1、负责编制土建部分总预算和单项工程综合概算，施工图预算；

2、参与图纸会审和设计交底；

3、负责审核项目预算员编报的土建部分工程预算和材料计划；

4、参与工程实物量测定和土建隐蔽工程验收；要

岗位职责：

1、对航线经理的客户进行关系及出货维护并延伸开发；

2、对航线经理的代理进行关系及出货维护并延伸开发；

3、维护好指定货客人关系，与国外代理的互动；

4、协助海外开发人员完成出货及跟踪。

任

职位描述:

1、负责跟踪海外指定货和维护海外代理，善于沟通与协调；

2、公司提供优质平台，公司提供庞大客户池，让开发代理变得更加简单！

3、要求责任心强，积极主动，善于沟通与协调。

4、本科以上学历，英语

岗位职责:

1、负责储能及工程机械PACK产品结构评估和设计；

2、负责电池PACK结构设计开发，拟制结构设计方案；

3、承担产品结构、零部件的详细设计、调试和相关技术；

4、解决产品开发中的问题。

任职要求:

岗位职责：

1、熟悉电力电子各类拓扑结构及控制方式，熟悉电力电子电路的设计原理和相关软件。

2、能够运用电力电子技术为客户提供产品方案，并跟踪项目实施。

3、需要具有较强的技术沟通能力，并能够接受出差；

一、岗位职责：

1、负责储能及工程机械PACK产品结构评估和设计；

2、负责电池PACK结构设计开发，相关结构件标准文件拟订与受控，并参与相关工艺文件的制定；

二、任职要求：

1、机械或模具类相关专业毕业，专科

实习期工作地点：漳州长泰生产基地；

岗位职责

1、学习产品知识和外贸业务流程；

2、外贸跟单；

3、协助主管处理外贸业务事宜。

岗位要求

1、欢迎有意深耕外贸业务或跨境电商，认可新能源行业愿意跟公司长期

一，岗位职责：

负责公司整体人力行政管理工作，参与高层的经营管理并能提供建设性意见和建议，保证人力行政工作的有效执行

人力资源配置：根据公司的经营发展战略，梳理各部门岗位人才需求，制定人才补充计划和

【岗位职责】

1、负责人员招聘、人员储备，实现业务团队人才梯队良性发展与建设；

2、组织及推动薪酬、绩效管理考核政策，提出激励计划和具体实施办法并落实；

3、参与业务，熟悉业务部门各项工作流程，制定和优

岗位职责：

1、捕捉最新流行趋势，结合市场需求参与每年四季的产品开发规划；

2、根据市场流行趋势和产品企划主题，在市场上采买适合品牌的样品；

3、协助完成设计方案和设计构想，完成产品创意、设计等相关工作

任职资格

1.大专以上学历；八年以上鞋服行业销售管理经验，

2.熟悉整个品牌女鞋市场的动态和方向，熟悉系统的营销管理理论方法；

3.熟悉门店现场运营管理（人、货、场），熟悉商品企划（MD）；

4.具有较强的综合

岗位职责：

1、制定直营营销战略、年度营销策略方案、分解并完成公司下达的年度销售任务；

2、建立健全运营管理体系，优化终端零售运营标准及零售运营政策；

3、搭建能满足公司

岗位职责：

1、严格按照公司的财务制度、流程办理各项收支业务；

2、及时准确登记收支账户现金、银行存款日记帐；做好资金盘点，账户明细、收支凭证与会计交接核对；

3、按时编制提交资金日报表及资金月报表至相

岗位职责：

1、根据公司业务规划，协助制定实施人才招聘计划、实施，达成招聘目标；

2、完成人才简历甄别、意向沟通、初试、背景调查等招聘各环节工作；

3、不断拓展和维护招聘渠道，充分利用各种招聘渠道，获取

岗位职责：

1、保证各项账务工作及时、准确性；按照区域会计按财务制度，做好在金蝶系统录入核算工作，保证帐表一致，账实一致，表表一致及时、准确的完成每个月结账和单店损益，应收预警。

2、监督区域销售和回款

岗位职责：

1.按照《财务核算手册》，《财务制度》及时完成总部职能费用，各项账务工作。保证及时、准确性。做好在金蝶系统准确及时录帐，保证帐表一致，账实一致，表表一致。包括收银账户回款的录入，物流款付款录

岗位职责：

1、学习实践终端门店运营管理；

2、跟踪销售数据各项指标达成情况；

3、研究分析消费者、店铺特点，对店铺实行集群化管理，不断提升对店铺配货的准确率；

4、研究分析竞品的各项信息，特别是货品自然