工作职责：

1、管理TP团队，管理及督促团队成员完成KPI；

2、跨部门协作，擅于沟通；

3、协作HR进行团队成员的招聘工作。

任职要求：

1、需有Dell的经验，对Dell销售流程熟悉；

2、Office软件操作熟练，有一定

岗位职责：

1、负责人员的招聘，及现有招聘渠道的维护和更新；

2、办理员工入职、离职、转岗、试用期转正考核、晋升考核等相关手续；

3、负责日常考勤管理、公司规章制度完善落地执行；

4、办公司环境卫生管理，

Job Responsibility 岗位职责：

1. Fill the project information to the system； （20%）

1. 将项目信息录入系统；（20%）

2. Issue the SAP order, input the plan cost and activity report； （10%）

2.

岗位职责：

1、薄膜光学设计（抗反射、IR滤光片、HR反射镜等）。

2、镀膜制程调整，包含光学调整（光谱、T%、R%）、均匀性。

3、镀膜治具的Mask设计。

4、性能/质量异常分析、验证与改善。

5、DOE实验和新产品

概要：负责支持厦门区域招聘和员工发展

角色：HR专员是校区的重要岗位，你将支持区域招聘工作及日常HR相关领域。

你将负责招聘工作，包括:有经验的招聘、校园招聘、实习招聘以及内部招聘；

负责新员工关系

岗位职责：

　1、协助公司各类人员的招聘及入离职手续的办理；

　2、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作；

　3、及时做好人力培训部各类统计报表工作；

4、负责做好内部文件和记录的管理；

5、负

岗位职责：

　 1、协助公司各类人员的招聘及入离职手续的办理；

　 2、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作；

　 3、及时做好人力培训部各类统计报表工作；

4、负责做好内部文件和记录的管理，公

工作内容

1、根据组长安排的工作，完成简单小品构筑的图纸深化工作；

2、协助组长及园建设计师，完成较复杂构筑小品的图纸深化工作；

3、编排目录、导图、整理文件；

4、参与相关专业知识提升学习及经验分享；

1.建筑、环境艺术、风景园林、园林景观设计、植物等相关专业优秀在校生及毕业生。

2.了解、能够使用AutoCAD，SketchUp、Photoshop等相关设计软件。

3.工作有热情、踏实好学、虚心上进、有团队合作精神。

【正常

【任职要求】

1.三年以上景观项目建模及效果图设计经验，独立完成大场景模型和鸟瞰效果图、人视效果图的绘制；

2.在方案主创领导下开展工作，服从工作安排，及时对模型、效果图与施工图纸进行有效的沟通和调整，具

【岗位职责】

1. 协助主创设计师/所长加强内部团队管理协调好项目工作；

2. 负责组织相应专业的设计全过程，进行相应专业设计的各阶段图纸审查并提供意见；

3. 收集、整理专业景观设计资料，了解当前设计风尚，并

【任职要求】

1.园林类专业毕业，有2-3年以上的工作经验；

2.熟悉中国南北方常用植物，有较高的审美眼光，能独立承担软景方案和施工设计，具有一定的硬景设计经验和能力，有现场种植施工指导经验；

3.熟悉苗木市

1.大专以上学历，人力资源、企业管理相关专业。

2.2年以上人事行政经验，熟悉HR各大模块，熟悉日常行政事务及政府办公流程，有高企经验者优秀考虑。

3.具备良好沟通协调能力，能协助上级建立建全HR各项制度，并监

1）全日制大专以上学历，有会计证。

2）2年以上出纳或财务助理及人事行政相关工作经验，熟悉银行及财务操作流程，熟悉HR各模块流程及前台接待、行程预定、活动组织等行政事务，熟练操作OFFICE办公软件及邮件收发，

岗位职责：

1.独立完成客户接洽、方案创作与汇报和工地跟踪服务，有一定落地出品率；

2.把握用户需求，提供符合客户要求的设计方案，并有较高过稿率；

3.熟悉材料商选品和对接流程，熟悉工艺与节点，可以独立完成

岗位职责：

1. 解答客户HR日常咨询；

2. 负责客户薪资账单制作、薪资系统录入、发放；

3. 完成上级交办的其他工作。

职位要求：

1. 本科学历，人力资源管理或财务管理相关专业；

2.2年以上人事相关工作经验优

岗位职责：

1、深入理解事业部中长期规划、业务流程，对交付端的战略规划与人力规划做整体性思考；

2、有一定的敏感度和组织诊断能力，把握交付端业务、组织的需求与战略、目标的差距；

3、分析交付端用人成本及

【在这里，我们需要您】：

1、全日制本科应届毕业生，国贸及英语专业的应届生优先考虑。

2、娴熟的英语听说能力，能熟练运用英文邮件、流利口语以及在线交流工具与客户沟通：英语水平最好达到CET6级以上

3、具有

【在这里，我们需要您】：

1、全日制本科应届毕业生，国贸及英语专业的应届生优先考虑。

2、娴熟的英语听说能力，能熟练运用英文邮件、流利口语以及在线交流工具与客户沟通：英语水平最好达到CET4级以上

3、具有

岗位职责

1.英语听说读写流利,能独立用英文处理客人的业务,邮件往来及将客人的原意内容向工厂表述并贯彻具体实施操作

2.了解外贸业务流程,热爱国际贸易行业，特别是鞋类贸易

3.能独档一面开展业务部门的跟单工作

具体要求：

1）良好的职业道德与职业操守，较强的事业心、责任感；

2）具备深厚的美术基础，有较强的色彩搭配能力；

3）能够独立承担鞋子的整体设计、材料搭配，能够跟据客户的要求进行设计；

4）熟悉沙滩凉拖鞋

工作职责:

1、协助上级建立健全公司人力资源管理体系（包含招聘、培训、福利、绩效考核等）及相关制度；

2、建立和维护好公司系统及人事档案材料，执行岗位工作职能要求，处理人员入、转、调、离手续等流程；

3、

Take your next career step at ABB with a global team that is energizing the transformation of society and industry to achieve a more productive, sustainable future.

At ABB, we have the clear goal of

岗位职责：

1.主导公司各类人才的招聘及人资事务性工作的处理；

2.根据公司业务发展需要，制定招聘计划，完成招聘目标，满足公司用人需求；

3.负责建立公司人才储备库，做好简历管理；

4.及时了解同行业人才动态

岗位职责：

1、公司培训产品、广告、宣传彩页、宣传海报、视频等宣传品的设计与制作

2、课程大纲和培训方案的排版设计

3、培训项目现场的主VI和项目延展设计

4、公司项目标书的制作

5、公司公众号、网站等新媒

一年以上HR经验，负责根据招聘需求，筛选简历，通知及安排面试，跟踪面试结果，安排人员入职；

2、绩效制定与实施；协助企业文化落地；

3、负责员工考勤统计；

4、负责员工入职、试用、转正、异动、离职等相关异

1.专注行业中高端候选人寻访，负责候选人面试、薪资谈判、offer发放、入职及试用期跟进等一系列招聘事宜；

2.负责目标行业客户信息分析，研究客户需求，为客户推荐匹配的人选；

3密切关注人才市场信息，进行人才地

岗位职责

1、根据公司年度业绩指标，进行团队目标分解，报批并监督实施。

2、个人市场开发能力强，领导团队积极开拓国际市场，发展新客户，维护老客户，负责对客户/订单的评估、跟踪、管理和风险控制。

3、负责完

岗位职责：

1.开拓招聘渠道，寻找候选人；

2.做好简历保密和信息保密工作，建立人才库；

3.与人选沟通，按需匹配，做好相关记录及推荐，跟进面试等

任职要求：

1.结果导向、高效执行力、抗压能力强；

2.擅长沟

Essential Functions:

1.Responsible for recruiting, screening process and hiring. （campus recruitment/labor contract management）.

2.Conducts new hire employee orientation and exit interview proc