1.要求熟练掌握办公软件

2.有从事过相关工作经验，对数字要求比较敏感

3.高中以上文凭

4.工作态度认真、仔细、谨慎、有责任心.

5.年龄20-35周岁以内.

岗位职责：

1、协助总经理各项工作开展。

2、协助总经理做好客户接待等工作；

3、将总经理对公司日常工作的指示/指导整理转化为书面文件而传递给公司相关部门；

4、负责督促、检查、催办总经理给公司各部门领导

岗位职责：

1.接听客服电话,并记录起来；

2.录入售后人员前一天售后服务报告单，回访售后人员前一天的服务情况并记录；

3.统计售后人员当天工作状况；

4.回访当月客户对产品使用情况记录和录入；

5、管理耗材的

岗位职责：

1、协助主管对接客户，负责完整.准确按照客户订单的要求，下单生产，跟踪计划执行情况，与客户保持畅通的沟通渠道，确保顺利完成客户订单，满足客户要求。

2、负责完整、准确的接收客户对产品的需求信

岗位职责：

1、负责对接研发部部门，通过数据、关键任务等挖掘问题本质，呈现问题背后的根源；

2、利用人力发布的相关工具沟通、解决研发部门反馈问题；

3、协助进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力并定期对负

1、有仓库管理经验、成衣发料经验者优先（无经验勿扰）

2、懂电脑基本操作，配合度佳。

岗位职责：

1、协助电商各平台（天猫、淘宝、京东等）的产品图片和视频的拍摄剪辑制作；

2、具备商业摄影的光影布局能力，能够突出产品卖点、构图优化，突出产品及品牌特色；

3、根据视频要求进行剪辑任务的创意

出纳工作职责：

一、工作内容：

1、资金管理：管理各银行账户资，每日查询余额，资金情况公示.

2、销售收入查账，公示，入账。并登记现金，银行存款日记帐；

3、支付结汇工作：进行所有支付结算业务的制单，提交

岗位职责：

1.在总经理领导下开展工作，负责协助总经理全面主持公司的日常事务工作，当好总经理的助手与参谋；

2.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、熟悉环保、水利项目工程（招投标，内页资料，监理方面

【岗位职责】

岗位职责：

1、负责公司访客接待，文件收发、电话接听；

2、日常行政事项管理、办公室环境、绿植维护；

3、人事招聘工作、入离职、员工社保办理，考勤核算、员工档案管理；

4、负责办公室各部门后

岗位职责：

1、依据销售计划制定生产计划；

2、依据生产计划指定物料需求计划；

3、结合生产计划和物料需求计划计算当天最大生产能力；

4、下达生产周计划排单，规划并完成组织生产目标；

5、有生管经理相关经

主要内容如下：

1、员工入职、离职、异动手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

2、负责公司日常考勤、工资核算；

3、负责公司招聘工作，简历筛选、邀约、初试及反馈，公司人才库的管理；

4、负责公司工商

岗位职责：

1.协助上级开展招聘、竞聘等工作，招聘信息发布、简历初筛、面试安排、背景调查及录用跟踪、到岗培训及试用期跟进；

2.负责员工入职、离职、转正、调岗、晋升等手续的办理；

3.劳动合同签订、续签，员

岗位职责：

1、录入各种报表

2、助生产计划

3、完成主管交待的工作任务

任职要求：

女性，18-35岁以下，高中以上学历，有从事过一年以上同

1.中专以上学历，20-40岁；

2.熟练使用办公软件，协助做尺寸及外观检测、追踪模具及试模进度；

3.服从配合部门经理工作安排

任职要求：

1.正规院校本科以上学历，英语6级以上；

2.做事稳重、细心，有条理性，有责任心，上进心，不拖拉；

3.具有良好的沟通协调能力，应变能力；

4.掌握基本的办公软件word/excel/PPT等操作技巧及排版技巧

职位描述：

1、协助办公室完成公司各项行政事务及销售订单工作

2、协助审核各类型文件，公司活动的组织与策划

3、各项规章制度监督与执行

4、参与公司绩效管理、考勤等工作

5、协助接待客户，维护好客户关

岗位要求：

1.性别限女性20-28岁；

2.中专（含）以上文化程度；

3.工作细心，认真负责，熟练使用Word、Excel等办公软件，ERP等；

4.会计专业或懂统计工作优先；

5.能适应加班。

工作地点： 厦门集美北

驻点厦门市体育管理部门服务人员：

1.具有良好的政治素质和职业道德，具有为人民服务的思想。

2.文字基础扎实，能熟练使用办公软件。

3.工作踏实认真，具备良好的沟通交流能力.

4.品行良好，吃苦耐劳，能够接受

岗位职责

1. 对接日本客户，负责各项目信息的传递，跟进落实。

2. 对应客户视察，检查等相关事宜，协调与各部门的沟通。

岗位要求

1. 本科及以上学历，有在日本留学经验优先，具备良好的日语听说读写能力。

2.

1、负责仓库物料进/出库单据审核与打印；

2、负责仓库日常单据登帐录入、保管；

3、负责每日出入库数据与实物的核对；

4、负责生产相关数据的统计

1、协助总经理完成公司各项工作的合理安排和规划分配，并确认既定目标的达成情况。

2、公司基础产品的市场采购及分配，以合理的价格完成公司的采购目标

3、统筹规划，安排好各公司客户以及相关企业的产品需求分配

一、岗位要求：

1、负责接听电话，记录订单详情。

2、根据订单内容，通知搅拌楼打料，准确无误的打印交货单。

3、按规定的流程通知驾驶员发车，确保工地不断车不断料。

4、主管安排其他的工作内容

5、20~40岁，

工作内容：

1、通过入职培训掌握相关的业务知识，协助银行处理客户逾期欠款，降低银行的信用风险；

2、线上与逾期客户进行沟通，帮助和引导客户及时、正确的缴还银行的欠款，以维护良好的个人信用记录。

3、由公

工作职责：

1.负责行政日常事务，如：电话接听、转接、记录，访客登记、接待、引导等事宜；

2.负责办公用品的盘点工作，做好登记存档，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记；

3.负责组织安排活动及员工福利

厦门通海投资集团有限公司是一家集能源贸易、船舶航运、海上及港口综合配套业务、国际国内贸易等多元化经营为一体的综合性集团企业。现因工作需要，诚聘文员两名，要求：

一、女性，年龄：22至35周岁；

二、学历：

1、接待并记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈；

2、能及时发现来电客户的需求及意见，记录整理、汇报。

3、为客户提供完整准确的方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务；

4、班级维护及管理，

1、负责做单证资料；

2、电脑熟练，英语熟练；

3、有良好的沟通能力，做事认真仔细；

4、20-25岁，大专级以上学历，经济、贸易、物流等相关专业毕业

5、欢迎相关专业的应届生

岗位职责：

1、负责领导的中英文翻译工作（书面/口语）；

2、负责领导的行程安排；

3、负责总经办来宾的接待工作；

4、负责领导安排的外贸业务开展；

5、负责总经办日常工作会议的组织，包括会议的筹备、记录及

工作性质：协助主任进行日常事务性工作的处理。

主要责任与义务:

一、主恃相关日常、客诉、交期会议；

二、协调各部门的生产进度工作；

三、处理办公室相关后勤工作，与及工作标准建立；

四、绩效考核