工作职责

?1、根据公司的业务需求和战略目标，负责制定详细的裁员计划，包括裁员的目标、范围、时间表和具体实施步骤?；

?2、负责与员工进行面对面的沟通，解释裁员的必要性和具体安排，确保员工理解公司的决策背

职责：

需求岗位人才的物色与筛选工作。

要求：不用坐班，能接受兼职模式，有HR从业经验者优先考虑。

工作内容：

1-Responsible for EBM tools regular maintenance and writer parameter control.

2-Mask CD control and CD production anomaly handling.

3-Taking chage of writer related Mask defect analysis

工作内容：

1-Responsible for repair tools maintenance and basic tool down recovering.

2-Tool parts evaluation and purchasing.

3-Taking charge of tool down root cause analysis, continuous-improvemen

一、岗位职责：

1.制定招聘工作计划，管理公司招聘需求；

2.深入了解各部门的招聘需求，分析行业人才结构，制定有效的招聘解决方案，并组织实施；

3.拓展并完善各种招聘渠道，深入挖掘，打造强大的招聘渠道体系；

Job title: Sales Manager China

Intex Corporation is a global leader in inflatable toys, airbeds and above ground swimming pools. Our products are sold globally in over 150 countries under our own b

一、岗位职责

1. 负责车间员工的考勤记录，确保数据的准确性和完整性。整理与薪资相关的生产数据，如产量、质量考核结果等。 根据公司绩效标准要求，评定员工绩效奖金；

2. 根据公司的薪资政策和车间员工的实际工

岗位职责：

1、审核生产部计时和计件报表工资，核算每月考勤。

2、通知面试，招工接待，员工入职、离职手续办理及网上用工报备。

3、新进员工资料录入HR系统，员工纸质和电子档案的管理。

4、劳动合同管理，以及

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1、拥有雄厚的平台和丰富的客户资源；

2、专业培训团队，锻炼口才，提升综合能力；

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岗位使命：依据公司发展战略，建立与完善人力资源管理体系，组织开展人力体系建设、人力资源规划、招聘配置管理、培训发展管理、绩效考核管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、法务管理、环/工安管理、成本管控及部门

【任职资格】

1、大专以上学历，优秀应届生亦可；

2、会看CAD、有驾驶证、能接受外派；

3、建筑装饰、土建工程、园林、预算、测量等相关专业；

4、具有良好的沟通能力及团队合作精神；

5、薪资：底薪+出差补贴+

岗位职责：

1.负责员工入职、离职、合同档案管理、驻厦、驻外人员五险一金缴纳等流程办理，员工入职培训；

2.参与HR信息化建设，HR系统需求收集和流程优化。

3.薪酬绩效：薪资、奖金核算；协助领导优化更新薪酬绩

岗位职责：

1、作为子公司业务的合作伙伴，推动人力资源领域各模块运作，促进业务战略目标达成；

2、在业务部门层面组织实施招聘，协助建立组织建设和公司文化的落地等推进工作；

3、为业务部门发展提供人力资源

Task:

1. Translating and inventorying customer demands to internal requests；

2. Propose the most suitable solution with involving colleagues from different disciplines；

3. Coordinate the communic

1、负责行业分析、独立开拓新客户，进行项目可行性评估，对职位需求进行深入分析，开

展人才寻访招聘策略，带领项目组推进完成招聘目标；

2、负责客户对接工作，正确传达客户用人标准，与甲方HR保持良好的沟通，随

职位名称: 人力资源专员

岗位职责：

1. 根据客户提供的职位, 分析客户需求, 确定搜寻计划；

2. 通过各种渠道寻找适合该职位的候选人, 并通过电话及会面进行筛选面试；

3. 与客户及候选人保持良好的沟通, 及时获

1、根据客户提供的职位,分析客户需求,确定搜寻计划；

2、通过各种渠道寻找适合该职位的候选人,并通过电话及会面进行筛选面试；

3、与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取并准确有效的传递双方的反馈信息；

4、协

职位名称: 资深猎头顾问

岗位职责：

1. 根据客户提供的职位, 分析客户需求, 确定搜寻计划；

2. 通过各种渠道寻找适合该职位的候选人, 并通过电话及会面进行筛选面试；

3. 与客户及候选人保持良好的沟通, 及时获

【你只要做到】

1、负责平台房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；

3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务；

4、负责做好

【你只要做到】

1、负责平台房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；

3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务；

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新媒体各类平台运营 带薪培训、手把手教学

拍摄剪辑专业人员带教、大神陪同

【岗位职责】

1、负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

【内网大量完善的盘源信息，助你完成前期积累】

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3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务；

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作为一名退伍军人，重新步入社会的你：

你或许会为你的行业经验少而发愁

你或许因为社会发展认知少而迷茫无措

这样的你，想要不一样的人生，选择比努力更重要！

来麦田平台，带薪培训，资深师傅带你飞；

来麦田

岗位职责:

1.负责厦门城市一二手房的产品学习和分析

2.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的买房代理咨询服务

3，负责邀约带看客户到线下门店或新房案场。

任职要求：

1.认可终身学习，愿意为客户提升

一、岗位职责:

1、负责公司部分短视频平台的直播，内容不限于楼市政策、市场情况、区位选择、楼盘精讲等；

2、每天高质量直播一到两场；

3、负责直播内容和话术的采集、梳理、打磨；

4、负责直播复盘、

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【岗位职责】

1、负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

【内网大量完善的盘源信息，助你完成前期积累】

岗位职责：

- 按照公司要求进行新车销售，维护老用户后续用车问题，提升满意度及转介绍率。

- 根据厂家要求及销售部日常需要进行课程转训及新课程开发。

- 配合 HR 部门进行人员招聘并对新员工进行上岗培训和考

1.初中以上，年龄18-40周岁，能吃苦耐劳、有敬业精神，有电子厂插件、烙铁、组装经验优先录用。

2. 5天8小时工作制，基本底薪2030元+住宿补贴100元+满勤100元=2230元；平时加班费17.50元/时，周末加班费23.33元/时