岗位职责：

1、接送孩子上下学，负责家庭成员出行需求，做好出行保障；

2、做好车辆的保养及维护；

3、服从领导其它安排。

任职要求：

1、年龄25-50岁，家庭稳定，懂基本礼仪，性格温和，做事有耐心，具有较强

岗位要求：

1.全日制本科及以上学历，3年及以上市场拓展经验，有国际学校、留学机构、教育培训机构等招生工作经验者优先；

2.有一定的外语（英语、韩语等）应用能力或有海外留学背景者优先；

3.具备敏锐的市场意

负责公司行政工作的事宜

岗位职责：

1、负责协助办理内部销售事务流程工作，如标书制作、产品报价、合同办理、订单跟单、发货等事务。

2、负责主导招标文件的解读及方案编制和制作，确保项目招投标工作顺利进行；

3、负责部门销售数据汇

行政事业单位会计要求：

1、需要有行政事业单位会计工作经验；

2、沟通能力良好；

3、工作细致、责任心强。

岗位职责:

1、负责工商注册、变更等事务的全程跟进处理；

2、新开公司办证资料的申报、资料补充及取证工作；

3、负责与工商、税务等政府机构的沟通和协调工作任职要求；

4、负责项目申报、会计工作的辅助工作

岗位职责：

1、主要协助公司进行销售售后管理以及行政人事助理等相关工作。

2、外勤配合及领导交办的其他事项。

任职要求：

1、大专及以上学历，不限专业，人力资源管理、行政管理等专业优先；

2、半年及以上

岗位职责:

1、核对精英会员和VIP客人信息，确保房间是按照客人的特殊要求所安排，熟悉所有常客并且了解他们的特殊爱好，随时确保他们的需要被满足，确保为客人提供人性化服务；

2、为行政楼层提供餐饮服务，整理工

目前在招实习生的部门有：

前厅部（前台/礼宾/行政酒廊/为您服务中心）/餐饮服务（万荟轩/送餐部/大堂吧）/餐饮厨房（中西厨房/饼房）/后线部门（财务部/客房部）

岗位要求：

1.身体健康

2.一定的英语沟通能力

任职要求：

1.大专及以上学历，一年以上政府项目申报相关工作经验；

2.具有良好的交际和沟通能力，高度责任心和团队合作意识，积极主动、思路清晰、思维缜密、执行力强；

3.能独立完成政府补贴申报和人才申报工作

岗位职责：

1、协助上级领导建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等制度；

2、建立及维护公司员工档案，办理和更新劳动合同，办理社保、等；

3、执行公司招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职

岗位职责：

1.负责公司人事各项管理制度和文件的制定与修改，并在全公司贯彻岗位职责：

1、根据公司经营发展战略，制定人力资源战略规划，满足公司各阶段人才需求；

2、对年度预算及人力成本实施管控，综合分析人

岗位职责：

1. 负责公司或会议客户的沟通并签订合作协议。

2. 拜访客户、维系客户关系，并及时将酒店产品和信息传达至目标客户。

3. 协助销售团队跟进业务。

4. 接听电话，接待客户和安排商务洽谈事宜，处理相关

岗位职责：

1、根据集团发展战略，组织制定与集团发展匹配的人力资源工作规划与计划，并确保有效实施。

2、负责骨干及关键人才的选拔与培养，促进组织能力的提升。

3、推进人力资源管理体系（制度、流程、绩效管

岗位职责：

1、全面负责

（1）在公司总经理指导下，制定两个项目年度预算和年度计划；

（2）全面负责两个项目日常运营管理和员工工作考核；

（3）根据项目具体的情况或项目方的要求，制定核 ；

（4）做好两个项

岗位职责：

1.负责学生宿舍门岗的值班工作。

2.定期检査楼栋内的生活设施、消防设施和学生宿舍违规电器使用等情况，及时反馈。

3.督促学生按时作息，做好早中晚间巡査，抓好学生三个时间段作息纪律。

4.热情接待

工作职责与内容：

1、落实公司总经理下达的各项工作任务同时接受集团领导的监督与工作指导；

2、负责监督、检查所管部门的工作完成情况，并协调各部门之间的关系；

3、组织制订、修订公司各项管理制度，并负责落

岗位职责：

1、能熟练操作各类办公软件，有一定的写作能力，可以初拟各类请示。

2.按要求配合完成各项工作指标的落实，优化队伍建设，提升服务质量。

3.配合完成学生公寓内品质检查及日常巡检工作并形成记录反馈

工作职责与内容：

1、落实公司总经理下达的各项工作任务同时接受集团领导的监督与工作指导；

2、协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的管理目标及发展目标。参与制定公司人力资源战略规划

岗位职责：

1.负责公司资金业务，办理银行结算、现金收支、管理库存现金和各种票券；

2.登记现金账和银行存款日记账；

3.保管有关印章、空白收据和空内支票，以及其他各种贵重要件；

4.负责编制资金流入流出月报

岗位职责：

1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系；

2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集；有设备或环保相关行业产品经验（了解蒸汽机、中央空调、燃气设备、厨房设备、锅炉设备及空气能

岗位职责

1、协助审核、起草各类法律文书；

2、协助审核/起草/修改各类合同。

3、协助主办律师办理较复杂的诉讼、仲裁案件，独立办理较简单的诉讼、仲裁案件。

4、协助主办律师对律师助理进行业务辅导。

招聘类型:社招

职位名称:跨境电商运营助理

职位描述:岗位职责

1、负责商品的编辑描述、分类、上架、销售

2、拟定合理的产品上架计划，处理订单,回复客户消息，对接达人，发产品视频 拍摄剪辑视频，找供应商，对

1、对（计划、采购、业务）有一定的熟悉流程。

2、对办公软件熟悉，有较强的数据观念，做事细心，责任心强。

3、大专以上学历

岗位职责：

1、 外贸经验优先

2、 有退税做账经验，熟悉退税流程和报关相关流程，助负责公司日常流水账、会计核算和账务处理

3、 负责核对对账单，能够熟练使用财务软件。

4、 核算成本

5、 跟踪发票核

岗位职责：

1.熟悉人力资源六大模块的办事操作流程，负责招聘、入职、转正、离职、合同签订、劳动关系处理等相关工作；

2.负责验厂相关工作；

2.负责公司来访客人接待，会议室布置、办公室管理等工作；

3.负责会

岗位职责：

1、负责办公区域及公共区域的卫生打扫；

2、负责日常保洁区域的检查、安排工作。

工作时间：

上午8:00----12：00，下午13:30-17：30（周末双休，法定节假日）

任职要求：

1、勤劳、有耐性、有责

必须要有人事任职经验！

一、人事管理方面

1.员工招聘及考勤管理（每周处理员工考勤异常）

2.员工入职、离职（包括手续办理，归档，离职替补等）

3.档案管理（员工档案，公司重要资料档案，分类归档，方便调阅

因业务发展需要，拟面向社会公开招聘行政人员1人，现将有关事项公布如下：

一、岗位描述及招聘人数

（一）招聘职位：行政人员1人

1.工作职责

（1）负责起草公司年度、季度、月度等会议的组织、筹备及召

岗位职责：（优秀理工科类应届生可以培养）

1、严格按照程序文件中的《文件控制程序》《记录控制程序》的相关规定，进行文件和质量记录的控制；

2、编制体系文件和质量记录的编号规则；

3、负责质量手册，程序