1. 10年以上制造型企业的品保管理经验；

2. 熟悉IATF16949质量管理体系及制造型企业的质量控制流程，有汽车或汽车件配套工厂的工作经验

3. 熟练各种质量工具应用，熟悉质量统计及数据分析并能提出基于数据的改善需

1.职务职责：根据公司销售计划，推进各项销售指标的全面完成，完成公司下达的阶段性任务指标；

2.任职要求：大专及以上学历，机械相关专业者优先；从事机械设备及工程产品销售相关工作2年以上（工作经历不符者勿扰

任职要求：

1、大专以上学历，英语6级以上；

2、开拓新市场,发展新客户；

3、有独立完成工作的能力和科学安排的时间管理方法。

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

5. 应聘此岗位，要有外贸业

任职要求：

1、大专以上学历，英语6级以上；

2、根据市场营销计划,完成销售指标；开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

3、有独立完成工作的能力和科学安排的时间管理方法。

4、管理维护客户关系以及客户

1、大专以上学历；

2、根据市场营销计划,完成销售指标；开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

3、有独立完成工作的能力和科学安排的时间管理方法。

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

液压系统工程师

1.完成新产品开发计划和适应性产品开发需求及现有产品改进的产品设计工作；有丰富的液压系统设计制作经验，具备团队合作精神。能独立设计液压系统，精通液压机械原理，熟练CAD、solidworks等软件应

任职要求：

1、三年以上大型工厂品质部门管理工作经验；

2、熟悉行业质量体系、方案及相关行业标准、国家标准；

3、有较强的管理、沟通协调能力，具备团队精神；

4、能使用电脑办公软件。

岗位职责：

1

工作职责

1、根据公司战略，制定销售目标，制定部门的销售预测、指标分解及销售计划，确保完成销售任务。

2、寻找开发国外客户,扩大客户群体并建立友好合作关系；主导重点客户订单操作，协助和督促下属按流程处理

岗位职责：

1、根据客户要求进行产品设计。

2、参与实施产品开发、研制工作、制定研发计划。

3、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作及时记录各种工作要素，编制完整的产品文件。设计输入评审。

4、协同生

任职要求：（合则约见，非请勿扰）

1）配合公司的所需，及时做好图纸和客户信息的翻译工作。

2）熟悉公司产品及市场定位，包括对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复并处理客户疑问。重点开拓德国和欧盟市场,发

任职要求：

1）熟悉公司产品及市场定位，包括对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复并处理客户疑问。重点开拓俄罗斯市场,发展新客户,增加产品销售范围。

2）管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

1、全日制本科及以上学历，汉语文言类、工商管理类、中文类和文秘类、暖通工程相关专业均可

2、形象气质佳、有亲和力、积极主动，善于沟通，大中型企业1年及以上同岗位工作经验；

3、有严密的逻辑思维能力和全面的

1、负责机电设备材料采购、海外供应商渠道开发与维护，对供应商进行询价、比价、议价；熟悉物资采购程序，具备所采购机电材料的专业技术知识；

2、根据业务发展需要编制供应商开发计划、采购计划，跟踪落实采购进度

1、2年以上销售工作经验（有设备材料或工程行业销售经验者优先）

2、维护并跟进渠道客户关系、了解客户需求并整理反馈信息、扩大销售规模，执行并完成公司年度销售计划

3、负责与客户商务洽谈签订合同和回款管理工

工作内容与职责：

1、熟悉公司所经营的品牌、商品特性、卖点。

2、熟悉公司的操作流程、采购流程、及各部门衔接。

3、跟进了解供货进度，安排收货工作并及时与厂商确认发货情况。

4、跟进到货及检验入库，异常处

岗位职责：

1、生产包装线的工作计划、协调安排、按时完成生产任务。

2、负责包装线的人员编制、管理、调动、协调。

3、处理本车间的所有异常。

4、熟悉磁控车等产品包装。

5、须有运动器材公司工作相关经验。

1、性别不限,中专及以上学历,

2、两年以上制造业生产计划员岗位工作经验；

3、主要负责生产订单合同评审、生产任务排产、生产进度管控、零部件采购跟进等工作，有健身器材行业经验佳；

4.熟练操作各种办公软件。

工作职责：

起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；

起草、存档整理总经理签发文件；

公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合；

接听电话、妥当应答，并做好电话记录；

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

【招募对象】

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌握保险产品知识、业务开拓和客户服务技

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

【招募对象】

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌握保险产品知识、业务开拓和客户服务技

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌握保险产品知识、业务开拓和客户服务技

1.依据业务部门的招聘需求，制订并执行招聘计划，高质高效完成招聘任务。

2.理解职位要求，通过有效渠道，提高招聘、入职整体效率；

3.负责简历收集与初筛，人员笔试、初试、复试，及候选人背景调查等相关工作；

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

年龄21周岁至50周岁

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌

因业务发展需要拓宽市场，公司营销渠道特面向全城招募精英

具有良好亲和力、沟通力和团队合作精神

有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法

有销售、服务经验者优先

【工作内容】

经过专业化培训掌