任职要求：

1、45至55岁，本科以上学历，工科。（机械、电子、自动化等）。

2、12年以上工作经验，有私企、国企或台企、日企工作经验者为佳。

3、须具备自动化、机械电子、系统集成专业知识，销售出身且具

岗位职责：

1、40-55岁，大专以上，理科专业（机械/电子/自动化相关专业优先）优秀者有管理魄力的可放宽专业。

2、有自动化行业采购经验或机械制造行业采购优先。

3、管理公司整个后勤模块，协助总经理处理内政

一、岗位职责（高薪聘请）：

1、高薪聘请，具体面谈，有政府采购业务、招标代理业务相关经验；

2、协调部门招标监督管理工作，对招标采购部负直接监管责任，对总经理负责；

3、领导招标采购部制订招标文件，切实

一、岗位职责：

1.月结应付账款对账，生成付款申请，安排付款；

2.每月统计成本发票，并进行专票认证；

3.月结供应商统计并整理；

4.完成上级布置的工作。

二、任职要求：

1.细心，认真；

2.财务、会计或国

岗位职责:

1．负责公司的全面财务会计工作；

2．负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；

3．解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；

4．分析检查公司财务收支和预算的执行情况；

5．审核公

1、负责公司整体销售运营，把控全年销售节奏，达成销售目标，并对阶段销售运营结果进行复盘，规划全年活动节点，策划、执行大型节点活动；

2、管理及监督零售渠道业务工作，指导渠道业务工作顺利开展，协调各渠道业

岗位职责

销售战略规划与执行

? 依据公司战略目标，制定全面的销售战略和年度销售计划，确保销售目标与公司整体发展方向一致，并有效分解目标到各个团队和销售区域。

? 定期评估销售战略和计划的执行情况，

1、协助经理开发意向企业客户；

2、做好客户沟通、服务，维护客户关系；

3、开拓目标客户，发展潜在客户，扩大业务范围；

4、积极配合业务团队，完成团队业绩指标。

任职资格：

1、具备较强的沟通、语言表达能

工作职责：

1、负责生产部全面工作，组织并督促部门人员完成职责范围内的各项工作任务；

2、配合技术部做好新品试制、生产工艺流程，及时安排生产，组织试生产；

3、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，密切与

一、岗位职责

1、根据公司的发展战略，协助总经理制定年度营销计划、销售预算并监督执行；

2、协助总经理制定产品市场营销推广计划方案，并组织实施；

3、协助总经理执行销售团队建设及配套制度的拟定；

4、协助

岗位职责

1、协助总经理编制企业中长期发展战略规划，从市场发展的角度论证战略规划的可行性，保证企业的可持续发展

2、根据企业的战略发展规划，协助总经理编制企业年度经营计划，提出意见和建议

3、负责销售相

岗位职责：

1.参与公司战略规划及决策，使公司实现高效、经济、可持续发展。

2.拟定年度工作计划和预算，全面组织实施公司有关决议和规定，全面完成上级领导下达的各项指标。

3.确保公司按照质量管理体系要求，保

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【薪资待遇】：

底薪+项目奖金/培训课酬+年终奖，具体。表现优秀者可享有总经理特别奖或年终分

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岗位职责：

1、商机挖掘：关注市场动向，收集市场信息；

2、落实市场策略：制定市场计划及发展目标，推进周期性市场拓展计划，并贯彻落实；

3、完成业绩：通过电话、全国性客户的现场拜访等方式与客户建立关系，

工作职责

1.协助总经理分析投资/合作项目，参与对外谈判，为领导提供决策参考；

2.协助总经理制定公司战略规划和项目规划，推动公司战略规划和项目的落地执行；

3.协助总经理、副总经理强化公司内控管理，指导、

岗位职责：

1.组织研究行业最新产品的技术发展方向，全面主持公司研发与技术管理工作，规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标；

2.主导公司研发立项，监控项目计划的执行情况，并对执行过程

一、岗位职责：

会议室、宴会厅服务。

二、福利待遇：

1、5-15天带薪年假；

2、五险一金、商业保险；

3、提供免费宿舍及工作餐、夜宵补贴、交通补贴；

4、每满半年，店龄补贴50元/月，最高400元/月；

5、通

一、岗位职责：

1、宴会、中西餐传菜员；

2、能够吃苦耐劳，具有良好的服务意识，有相关工作经验者优先。

二、福利待遇：

1、5-15天带薪年假；

2、五险一金、商业保险；

3、提供免费宿舍及工作餐、夜宵补贴、

一、工作内容

1、餐厅现场服务；

2、具有良好的服务意识和积极的工作态度。

二、福利待遇：

1、丰厚年终、5-15天带薪年假；

2、五险一金、团体意外险；

3、提供免费宿舍及工作餐；

4、每满半年，店龄补贴50

1、制定招聘计划、招聘策略及招聘工作流程，并对招聘项目负责；

2、负责部门的合同管理、档案资料整理及归档；

3、负责公司文化建设管理，策划组织每周团建活动，组织团队培训、人员能力发展；

4、协助总经理完成

岗位职责

1. 战略规划与执行

?负责制定公司的长期发展战略和年度经营计划。

?组织实施公司战略，确保各项业务目标的达成。

2. 运营管理

?全面负责公司的日常运营管理工作，包括工程、设备生产、销售、财务、人

任职要求：

1.大专及以上学历，英语四级及以上，有外贸相关工作经验者优先；

2.认真负责，有良好的沟通能力和抗压能力；

3.勇于挑战自我，吃苦耐劳，有良好的团队协作精神。

工作内容：

（1）跟踪重点大客户

岗位要求：

1、负责电力工程事业中心与安装检修试验中心的全面管理工作，全面负责公司项目的管理和运作，确保制度和流程有效执行，项目计划进度、质量、安全和成本控制，保证经营目标的实现。

2、主持、推动关键管

岗位职责：

1、根据公司季节主推产品要求，通过展会、利用网络平台等开发海外客户，将潜在客户归纳整理汇总，定期跟进开发；

2、跟进客户询盘，整理报价资料，与业务经理、总经理协商，做出合理报价，促成交易；

岗位职责：

1、物业筹备期主要负责前介重点专项工作推进、方案及手册等制度性文件编制、现场管理、承接查验等工作；

2、根据物业整体战略方向，制定公司各计划，高效运作；

3、时刻关注物业运营的各项重要指标，

岗位职责：

1.熟悉、了解项目周边环境和配套设施及区域产业政策；

2.进行针对性的市场定位、政策调研与各项分析工作；

3.制定价格策略、招商进度与投资回笼计划；

4.制定部门分工及与其它部门对接工作安排建议；

一、岗位职责

1、物业安全管理，包括：配电室、水泵房、电梯、消防系统、监控系统、车辆系统等设备设施的巡查和日常维护监督；节假日前安全检查、年度安全报告、整改计划、整改通知等。

2、人员安全管理，包括：应

岗位职责描述：

1、全面负责客户接待、订单咨询及下单、宴会组织，审核食谱、监督饮食卫生与营养；

2、熟悉门店整套系统管理，及时对接处理系统出现的故障或操作问题；

3、监督执行餐厅的各项规章制度及日常工作；

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