一、岗位职责：
1、按照餐厅规定的服务标准和程序，细心周到地做好各个环节（如迎客、点菜、巡台、点菜买单、送客等）熟练地使用托盘服务、站立服务、点单推销服务。
2、按照标准和要求规范摆台，布置餐厅。
3、
1、按照标准和程序清洁客房卫生、补充和摆放客人用品，并在工作表中按实际填好时间和物品消耗数量。
2、执行前厅发布的指令，完成客人的要求，提供完善的服务。
3、维持责任区域房间外部环境的安
1.负责检查客房的清洁状况和布置规格打到酒店规定的标准；
2.负责客房楼层的家具、设备以及清洁卫生器具的保养；
3.掌握客房状态，及时处理变化情况，做好客人遗留物品记录及招领工作等；
4.有在酒店3-5年的相关
1、职位要求：能吃苦耐劳
2、待遇：3300-4000（计件另算）
3.其他福利待遇：
1、月休8天。
2、酒店内设环境优美的员工餐厅，每月提供1500元餐贴和免费宿舍，内设空调、宽带、电视、桌椅、衣橱齐全，24小时热
1、为客人提供中餐、西餐服务工作
2、性别不限，中专以上学历，乐意从事酒店行业
3、具有良好的服务意识、团队协作意识
清洁班：
1、负责酒店客房清洁打扫、维护房间整洁等
2、负责客房楼层周期性清洁工作
3、性别不限，乐意从事服务行业，吃苦耐劳，计件工资，多劳多得。
服务班：
1、主要负责酒店房间物品配送及其他服务需求处理
1、年龄要求： 18岁至45岁；
2、具有良好的沟通协调能力，工作认真、负责、有团队合作精神。
3、可申请固定夜班（夜班补贴20元/天）
1、女，五官端正，24-48岁；
2、初中以上学历，会写字识字；
3、责任心强，能吃苦耐劳；
4、视个人家庭实际情况，上班时间固定白班；
5、提供免费工作餐及集体宿舍、一日五餐、免费制服换洗、医社保齐全、享受月
1、检查房态并记录；
2、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等；
3、为房间补足日用消耗品、清洁并整理客房洗手间里的客用物品；
4、清理已退的房间
岗位职责：
1. 掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。
2. 管理好楼层的定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。
3. 负责楼层公共区域卫生和房间的清洁工作。
4. 负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工
1.负责整理客房卫生确保符合酒店的标准，完成酒店规定每日标准清房量。
2.在客人有需求的情况下，为客提供即扫服务。
3.整理工作间、准备工作车,并对当日布草消耗进行登记。
4.完成本区域内的公共区
1.协助部门主管制定客房各班组的工作计划和岗位操作规范。
2.负责每月客房部的排班与部门考勤汇总。
3.负责班组每日班前、班后会的会议内容及当天注意事项。按工作需要调配当班人员的工作量。
4.对下
餐厅服务员：
要求：礼貌笑容好，热情主动，表达和沟通能力强，责任感强，有团队精神。
薪资待遇：4000元/月至4500元/月；
缴纳五险一金，带薪年假，月休4天，包食宿。
早餐临时工：6:30-10:30,22元/小时，1
遇到投诉或问题，如果不能立即找到解决问题的方法，则向领班/副理汇报。
Reports complaints or problems to Team Leaders/ Assistant Manager if no
immediate solution can be found.
确保具有营销员的态度并在
1、负责酒店客房卫生保洁工作；
2、年龄25-45岁，身体健康，吃苦耐劳，良好的服务意识。识字会写字，有同岗位工作经验优先；
3、此岗位为专职中班，上班时间为15:00-23:30。底薪2400元，超房奖金另算，中班补贴10
3、八小时工作制，月休四天，底薪2400元，超房奖金另算，免费提供食宿、缴纳社保、带薪
实习生薪酬福利待遇：
实习期：必须6个月或者1年以上
实习薪资：3000-4000
免费提供食宿
生日礼金
工龄津贴（从实习之日起计算）
带薪年假
防暑降温物品发放
过节费
及培训的晋升
1、负责客房与办公区域的日常清洁，更换和补充客房各种用品。
2、布草送洗、仓库布草与物资的保管使用与清点。
3、客房与公共区域的设施设备巡查，及时报修。
4、客房入住人员入住制卡、退房等手续，实时更新房态
1）负责组织和安排对酒店客房及公共区域的清理、保洁、布置工作；
2）负责组织和安排客房服务员对客人的服务工作。确保酒店在清洁卫生及客房服务方面合符公司要求；
3）为宾客提供干净的客房和环境及提供优质的服
