1.导诊预约；

2.医患、护患关系沟通、维护；

3.有医疗机构工作经验者优先。

高中或中专及以上文化程度，负责本部门成本核算及人员考勤，部门日常工作报表。熟练使用办公软件，有办公室文员工作经验，善于沟通交流，良好的人际关系，工作积极热情，乐于接受新生事物，勤奋好学。

岗位描述：

1、协助总经理处理日常事务、会议和对外接待工作；

2、协助总经理完成外贸项目开发与推进；

3、负责大客户项目维护及业务部门管理工作。

4、完成总经理临时安排或突发性的工作。

任职资格：

1、

职位描述：

1、负责公司的会计核算事宜，及时接收原始凭证及时登记会计账；

2、负责公司税务工作的推进和实施；

4、及时收集和掌握国家、地方财务政策；

5、维护公司与相应税务机关的日常关系；

6、相关税收政

岗位职责：

1、投标相关工作：包括投标报名、投标公告浏览、澄清答疑文件提问及查阅下载、发布等。

2、投标文件编制：负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作。

3、沟通协调：与项目负

岗位职责:

1、负责日常收支的管理和核对；

2、办公室基本账务的核对；

3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存

一、岗位职责

（一）负责发文的拟稿、呈批、编号、登记、打印、校对和传递工作；

（二）负责行业及政府各项数据的统计调阅及报送工作；

（三）负责员工思想动态收集汇总、员工评优评先、工会活动、办事公开工作；

岗位职责：

1、协助上级根据公司战略，搭建行政管理体系，制定行政相关制度、流程，合理分解行政年度工作目标，推动各项工作落地，提供良好行政支持，支撑公司正常高效运转。

2、负责集团公司办公用品的采购管理，

岗位职责：

1.服从老板领导,认真执行其工作指令,全面贯彻、认真执行公司的各项管理制度,一切管理行为向部门经理及分公司总经理负责；

2.负责与分公司车辆有关的一切保险、年检等相关工作的办理；

3.节约油耗,降低

岗位职责：

1、协助董事长做好日常工作处理，日程安排，客人来访接待工作。

2、有效处理电话，邮件，传真等各种渠道信息做好合理过滤和正确传达。

3、协助董事长起草各种文件，做好会议记录。

4、各部门上报董事

岗位职责：

1.日程管理：协助总经理安排并管理日常工作和会议日程，确保行程顺畅无阻。

2.文件处理：负责起草、整理、归档各类文件、报告及会议纪要，确保信息的准确性和及时性。

3.信息传递：作为总经理与各部门

量测人员兼统计

工作职责：

1.测量和统计数据。

2.对产品在测试时方法的确认与存档。

3.统计报表的输入.

4.适当的时机对仪器做出分析，如MSA等.

5.领导安排的其他事项。

任职要求：

1.会看懂机械图

工作内容：

1. 参与纪检监察室日常工作。

2. 负责起草与纪检工作相关联的制度、方案、报告及其他有关材料。

3.承办上级党组织、纪检监察组织和所在单位组织交办的其他任务。

职位要求：

1. 员，大专及以上学历

1.熟练使用办公软件

2.中专以上学历，有品质文员经验者优先

3.熟悉品质流程

4.批记录的整理、考勤的日常管理、质量数据统计、跟踪

5、需配合加班

1.高中以上学历，有1年以上的文员工作经验，熟练掌握相应的办公软件；

2.负责生产部门报表，记录；

3.应届生放宽要求；

4.需配合生产加班。

岗位职责：

1.办公室日常事务

2.商会活动执行

3.公众号宣传

4.会员联络互动

5.领导交办事项

任职要求：

气质佳，年龄不限，性格开朗，热爱厨艺，有一定的文字组织能力，有公文书写经验，责任感强，具有较

岗位职责：

1、负责商会文件、讲话稿、公众号的起草；

2、负责商会办公室日常事务；

3、负责商会领导指派的其他临时性工作；

任职要求：

气质佳，年龄不限，性格开朗，热爱厨艺，文字功底好，有公文书写经验

1.会CAD等三维制图软件，

2.机械相关专业，

3.有阀门设计经验优先；

欢迎会计等相关专业毕业、大专以上学历、能吃苦耐劳、决心长期从事会计工作的人士加入，有相关工作经验的优先考虑！

1、大专以上学历

2、同岗位一年以上工作经验，有台企或日企的经验优先。

3、熟练运用电脑

4、能吃苦耐劳

5、每周工作六天

面试地点:厦门市翔安区

岗位职责：

1.维护大客户日常运营工作 ；

2.协助做好商务随访、客户接待工作；

3.身高165cm以上；

4.单桌品鉴晚会品牌宣传；

5.品牌拍摄活动入镜拍摄；

6.前期有团队人员引领销售工作，后期以自行销售开发工

1、销售对账，需要有会计知识。

2、熟悉Office操作

3、供应商对账，ERP系统操作，追货。

4、每月考勤整理

5、领导交办的事务

一、任职要求

1、熟悉计算机的基本操作，熟练使用办公软件。

2、中专学历以上，有无工作经验都可，无经验入职后培训。

3、有车辆驾驶技能优先。

二、岗位职责

1、协助部门主管完成行政、商务等相关工

岗位职责：

1、严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。及时、准确登记存货仓库账，定期编制存货进出存报表，以及报

遇到投诉或问题，如果不能立即找到解决问题的方法时，则向副理汇报。

Reports complaints or problems to Assistant Manager if no immediate solution can be found.

确保具有营销员的态度并在酒店内随时发现销

将所有的支票和现金存入银行，确保所有的现金被及时的存入银行。

Prepares bank deposits of all checks and cash, to ensure that all cash collections are deposited intact.

对于收到的所有的支票和现金准备开

1、实现客房销售和收益的最大化，其中以客房促销最为重要；

2、实现客房销售和收益的最大化，其中以客房促销最为重要；

3、发展并保持对主要业务来源的高水平沟通，并在必要的时候反馈给收益管理总监。

4、

岗位职责：

1.按照国家会计制度的规定审核原始单据的合理性，合法性，有效性，并根据会计准则要求编制会计凭证记帐、复帐、报帐，做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐；

2.依法申报、缴纳公司各项税费；

职位要求：

1、大专及以上学历；

2、熟练使用电脑办公软件；

3、具备良好的沟通协调能力，写作能力突出者优先；

4、具有较强的服务意识和责任意识，性格开朗，有较强的亲和力，团队意识强。

工作内容：

1、

一、岗位职责:

1、完成具体指定的数据统计分析工作；

2、编制并上报统计表，建立和健全统计台账制度；

3、做好统计资料的保密和归档工作；

4、结合统计指标体系，完善和改进统计方法；

5、及时完成领导交办