【任职资格】

1、大专以上学历，优秀应届生亦可；

2、会看CAD、有驾驶证、能接受外派；

3、建筑装饰、土建工程、园林、预算、测量等相关专业；

4、具有良好的沟通能力及团队合作精神；

5、薪资：底薪+出差补贴+

职位要求：吃苦耐劳，有责任心

工作时间：8：00--20：00

1.包工作餐

2.不需要工作经验，上岗即有人培训，上手快

3.每月25号发工资，交社保，年终奖等

上班地点：同安二环南路577号

联系电话：小李13656005743

薪资及待遇：

1、工作时间 9:00--17:30 午休两小时 周末双休

2、薪酬:

薪资范围：8000-10000元/月

无责底薪：5000元/月

社保类型：五险一金

提成方式：培训业务提成

奖金补贴：年本岗位平均年薪8-20万，表现

岗位职责

1、入职后作为车间后备管理人才储备培养，进行各个岗位轮岗锻炼，全面掌握工艺知识、操作流程及管理办法。

2、协助车间负责人完成具体生产管理工作，保证生产正常运行，生产过程异常处理。

3、培养方向

主要工作在市场推广，协助销售做前期电话跟进，公司其它行政工作，订单处理，收发货等。招聘、绩效管理占比小员工招聘，劳务合同、医社保等增减员工作以及公司布置。

上班时间8：30至下午17：30

周末双休

任职要

让吃苦的人吃香

让实干的人实惠

让有为的人有位

作为公司未来发展的管理干部储备，根据分公司的岗位需求，结合学生的专业匹配，依次分配到对应的基层岗位跟岗学习与工作，后续不定期的根据公司的培养计划进

要求：

1、性别不限，大专以上学历；

2、能熟练使用计算机及相关办公软件；

3、形象良好，积极主动，有较强服务意识、责任感、执行力、适应能力和抗压能力；

4、有较好文字表达能力及良好的沟通协调能力、团队合

岗位职责：

1、入职后作为车间后备管理人才储备培养，进行各个岗位轮岗锻炼，全面掌握生产工序以及各工艺知识、操作流程及管理办法。

2、协助车间负责人完成具体生产管理工作，保证生产正常运行，生产过程异常处理

岗位职责

储备干部作为公司生产工艺、品质、研发、管理等岗位，往技术或管理的方向进行培养；公司提供全面的入职培训，包括产品知识、工艺技术知识、品质管控知识、生产管理知识的理论和实践技能的培训等。

二、职

岗位职责：

1.根据销售及市场需求进行产品售前技术支持活动；

2.按计划进行产品装配任务；

3.进行产品安装交付、客户现场巡检、维修等售后支持；

4.处理客户退回产品的问题分析于维修工作；

5.参加新品试制与

工作职责:

1.协助部门研发人员进行开发试验及测试相关工作；

2.配合研发人员进行相关产品的试验开展，协助工程师制作BOM,出2D图,做SOP等工艺文件；

3.负责样机试制阶段的样机装配、测试；

岗位职责:

1.协助部门研发人员进行开发试验及测试相关工作；

2.配合研发人员进行相关产品的试验开展，协助工程师制作BOM,出2D图,做SOP等工艺文件；

3.负责样机试制阶段的样机装配、测试；

1.应届毕业生，机械、电气等相关专业，本科及以上学历。

2.奖学金获得者、优秀学生干部、社会实践表现突出者以上等优先考虑。

3.有较好的沟通协调能力和专业知识，具有高度工作责任心和团队精神。

福利：工作时

岗位职责：

1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2.负责公司项目的投标配合，协调出具各专业类设计方案、平面图、施工图、竣工图、阶段的专业设计，对相关专业和现场

【岗位职责】

内容：

1.国际空运物流客户开发；

2.定期访问目标客户,服务新老客户客户；

3.通过市场信息开拓新客户（直客/同行）,并努力寻求业务量增加；

4.不断增强自身专业技能，为客人提供物流解决方案。

5

1、负责公司产品及业务的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加业务范围，维护新老客户；

4、负责辖区市场信息的收集及分析；

岗位要求：

1、性格活泼开朗，善

1.招聘对象:往届本科、大专毕业生；

2.招聘专业:（1）工科类:电力电子、电子技术、电子信息、光电信息、电气自动化、通信工程、机电一体化等机电类专业,机械制造、机械工程、模具制造等机械类专业；

3.岗位培养方

1、大专或以上学历，电子、机电或相关专业，应届或往届（去年）毕业生；

2、踏实肯干、学习能力佳，具备吃苦耐劳的精神，有意于电子行业；

3、职业培训方向：生产、品质、工程、仓储等生产系统；

4、严格按政府要

1.負責檢查監督學生作業

2.每週與家長溝通孩子在校情況

3.有耐心

4.有輔導相關經驗

1，要求电子电工机械类，中职专以上，勤劳，责任心强，虚心上进；

2，有在电子厂或自动化类工作经验者优先。

岗位职责：

1、入职实习期2-3个月，主要熟悉产品生产工艺、生产流程、质量管理标准；

2、实习合格，公司任命管理职务，分配管理部门；

3、开展就职部门所有管理权限；

任职条件：

岗位职责：

1、中专学历，专业不限（机械类优先）

2、从基层做起，学习产品知识、生产技术、主管管理技术；

3、吃苦耐劳，能适应加班；

4. 一经录用，待遇从优，良好发展空间及薪资调整制度

5. 通过系列的培训

负责成品，原材料的进出。

负责仓库的日常管理工作，做到账实相符

负责备货及收发货

你梦想中的猎头是什么样的？

快来智通美瀚吧，我告诉你！

我们是企业人力资源解决方案的思想者和实践者，

是人才和企业建立合作关系的纽带，

是畅游于高端人脉圈子的精灵，

是突破自我薪酬高度的超人，

我们务

服从工作安排，一线生产实习。

1、高中以上文凭，有良好的沟通、组织能力；

2、思维敏捷，反应灵活，吃苦耐劳；

3、有化妆品行业经验优先。

福利：社医保、包吃住、中秋搏饼，年终尾牙宴等。

岗位职责：

1、开发电池相关的负极材料，包括但不限于锂离子、钠离子电池负极材料等；

2、负责参与新能源电池负极材料研发工作，包括新材料的研发和改进现有材料的性能，对材料进行对应的理化、微结构、电化学表征

1.大专及以上学历，机械、电气、自动化、仪表等相关专业，35岁以下。

2.主要主要完成就职岗位的检修维保、调试安装、点检保养等，具备较强的学习、沟通能力，吃苦耐劳，责任心强；

2.为生产线储备技术力量，无经验

1.大专及以上学历，专业不限，35岁以下。

2.主要主要完成就职岗位的主控室运行、工艺技术、检测检验、物流监控、仓储管理、生产调度等工作，具备较强的学习、沟通能力，吃苦耐劳，责任心强；

3.为生产线进行技术力

1、应、往届毕业生，性别不限，专业不限，国贸、市场营销、财会、安全工程、环境工程、人力资源、工商管理、机械、电气、自动化、商务英语、行政管理、法律、冶金工程、矿物加工、材料成型、金属压力等相关专业优先