1.招聘：收集各部门招聘需求，制定招聘方案，开发和维护招聘渠道，筛选简历、邀约面试、组织面试，员工录用手续办理等；

2.培训：新员工入职培训、以及各岗位相关的在职技能培训；

3.配合审厂及体系相关配合；

4.

同样是做销售，房产交易可能给你带来更多机会；

同样付出努力，房产交易可能给你带来丰厚收入；

同样为客户服务，帮客户找到一个温暖的家可能带给你更多成就感；

同样付出青春，房产交易相对容易帮你留在你付出青

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发薪日：每个月10号；

不用去地推、不用去陌拜、不用一直打电话；

上班时间自由（同事基本上是90后00后没有代沟）

氛围轻松无压力（有免费端口帮忙租房）

【你可以学到】

1、房产交易涉及到不动产、投资理财

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加入麦田的理由:

1、拥有雄厚平台和丰富客户资源；

2、提升你人脉圈的层次，提升你的个人能力；

3、开设各类培训学习课程，安排师傅一对一指导；福利待遇:

1、无责任底薪（3000）+高抽成抽成+带薪培训/带薪年假

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1、拥有雄厚平台和丰富客户资源；

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1、无责任底薪（3000）+高抽成抽成+带薪培训/带薪年假

【任职要求】

1、抖音、朋友圈、小红书等平台投放短视频广告，进行推广、运营、优化；；

2、日常账户运营分析，并根据广告数据的表现，对广告进行优化，后期转化客户维护。

3、21周岁起，全日制大专及以上学历，

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作为一名退伍军人，重新步入社会的你：

你或许会为你的行业经验少而发愁

你或许因为社会发展认知少而迷茫无措

这样的你，想要不一样的人生，选择比努力更重要！

来麦田平台，带薪培训，资深师傅带你飞；

来麦田

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来麦田平台，享受内部股、成为麦田平台合伙人；

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一、工作概述：

1.开展各部门的人员招聘工作；

2.办理公司员工人事变动事宜（入职、离职、转正、晋升等），员工劳动合同的签订；

3.完成每月考勤汇总核对、薪资核算、绩效考核；

4.行政管理：行政接待、办公环境

岗位职责：

1、根据公司项目需求，招聘司机及项目需求人员；

2、开发新招聘渠道，维护管理现有招聘渠道，合理降低招聘成本；

3、相关招聘方案制定、完善，招聘报表制作、招聘达成分析等；

4、处理行政相关事物；

【岗位职责】

1、负责平台房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

【网站大量完善的盘源信息，助你完成前期积累】

2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；

【不知如何开展？

【岗位职责】

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2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；

【不知如何开展？

找工作前，希望亲爱的你先思考：

为什么背井离乡来厦门？

之后的你想成为什么样？

选择比努力更重要

【福利标配】

1、工作时间：每天9:00上班，每周休1天，享有法定节休日+带薪年休（5-15天）；

2、

【我们需要】

1、全国统招大专及以上学历，年龄21-35周岁；

2、学习能力强，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力；

3、诚实守信，工作认真负责，具有高度的工作热情和团队合作精神；

4、有销售、客户服务或学生干

来麦田，高提成、高收入、高保障；

现在平台有这样的机会，期待你的合作！

【岗位职责】

1、负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

【内网大量完善的盘源信息，助你完成前期积累】

【我们需要】

1、全国统招大专及以上学历，年龄22-45周岁；

2、学习能力强，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力；

3、诚实守信，工作认真负责，具有高度的工作热情和团队合作精神；

4、有销售、客户服务或学生干

一样是销售，房产交易可能给你带来更多机会；

一样付出努力，房产交易可能给你带来丰厚收入；

都在为客户服务，帮客户找到一个温暖的家可能带给你更多成就感；

都在付出青春，房产交易相对容易帮你留在你付出青春

一、工作内容：

1、招聘工作，应聘人员的预约、接待及面试；

2、入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

3、员工培训安排、协调、跟进；

4、每月考勤核算，绩效考核统计；

5、协助上级领导监督管理制

招聘专员岗位职责：

1、利用线上线下相关工具，发布招聘信息，及时响应应聘人咨询，解答求职者问题，引导求职者面试，而且有计划、有目标、有实施、有检查、有改进地开展工作；

2、做好招聘及电话预约工作，全面负

通过网络通讯软件，以及各类招聘平台给各个企业招聘。

我们提供手机电话电脑，你只要负责打电话联系到企业上班。

要求：

1、性格较活泼开朗，积极向上，普通话标准，熟悉电脑办公软件~

2、

岗位职责：

1.协助进行员工招聘：简历筛选、电话邀约面试、面试组织安排

2.员工录用报到手续办理：体检及录用通知，劳动合同签署、岗前培训

3.员工社医保、商业险办理及劳动报备

4.员工考勤薪资核算等事宜

5.