一、岗位职责：

1、船员培训、劳务派遣；

1）船员培训：利用各种资源进行营销、推广公司业务，开发新客户；老客户转介绍开发；主要内容是面向社会学员进行船员证书的推广招生，然后安排学员到校培训考证

2）劳务

职位要求：

1、大专以上学历，有较强的销售意识。

2、熟练使用计算机及办公软件（如：word、excel等）。

3、工作经验：一年以上工作经验，应届毕业生也可。

4、普通话标准具有良好的沟通表达能力。

5、热爱培训

岗位职责：

1、负责完成一系列课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾

岗位职责：

1、负责完成一系列课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾

岗位职责：

1、参与修订、完善社区培训体系及管理制度实施细节。

2、根据总部或事业部培训规划和员工发展需要，负责制定社区年度培训计划，执行年度培训预算。

3、负责对接总部级培训，组织实施社区级培训，管理

【岗位职责】

1、了解公司品牌、销售模式，负责企业品牌终端文化的宣导；规划和制订品牌的培训目标及工作计划，并组织执行；能有效的整合品牌资源，开发符合公司品牌需求的培训课程、课件，及其他辅助项目；

2、根

1，负责素描学科的教学，要求有较高素描绘画技术。

2，具备一定的艺术鉴赏能力，有一定的专业理论储备。

3，对孩子有定耐心耐性。

4，具备老师的基本素养。

5，长期稳定，短期勿扰。

6，机构提供完善的薪资空间

工作内容

1.全面负责本校区的课程咨询、试听邀约、跟踪成单、维护服务工作；

2.通过电话和微信与家长进行顾问式销售，在充分识别家长需求后，为孩子推荐合 适课程；

3.通过电话和微信邀约家长和孩子到校区；

4

工作内容：

1.负责家长来访接待，并进行登记，及时通知课程顾问，按时提交上门登记汇总表。

2.负责校区电话记录、分转、服务等工作； 咨询、报名、电话跟进等各项数据整理统计和核实工作，并及时上报相关人员；

职位职责和职位要求：

岗位职责：

1、收集目标客户信息。对有意向的客户做好跟踪回访；

2、准确介绍培训课程，对意向客户给出合理的建议；

3、通过电话咨询、微信及在线咨询等形式推荐培训课程；

4、参与公司

岗位职责：

1、与招生老师对接项目行程资料，准备上课所需学习资料；

2、联系讲师，做好专家讲师的接待和授课协助工作；

3、了解学员需求，安排学员吃住行相关后勤工作；

4、负责开班结业主持，布置培训场地；

不限经验，做学历提升，英语培训，财税咨询，税务筹划等

岗位职责：

1、负责与学员交流、为学员提供详细的课程介绍和及时的优惠政策,了解学员培训意向；

2、了解学员现有技能和从业经历, 根据学员的培训进程,为学员推荐合理的进修课程,培养学员成为全能的家政人员；

3、

工作职责：

1、根据公司提供的已有渠道用户，跟踪和分析用户潜在需求。

2、结合公司课程的优势，了解用户的需求，精准的推送适合用户的课程，达到转化购课目的。

3、负责通过电话挖掘潜在客户、每个工作日完成营

岗位职责：

1.实施招生工作计划，负责招生管理工作；

2.负责收集、整理、记录报名学员信息，并予以及时回访跟进，促进达成；

3.准确介绍培训课程，帮助报名学员做出合理建议；

4.协助市场宣传及拓展工作；

5

1、负责市场开发及招生工作

2、负责客户的管理及维护

3、负责培训学员的联系沟通

注：应聘此岗位可直接联系并预约面试时间。

加入我们，你将获得

1、【薪酬】均薪10-15K上不封顶，提供无责任底薪5K。试用期薪酬不打折！

2、【工作地点】校区就近分配，厦门岛内外多个校区可选。

3、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金、各大节日享礼金/礼品、

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1.针对意向学员进行课程咨询，挖掘家长实际需求，接待家长及学生；

2.接待来访学员，提供专业测评，对学生的学习状态做出分析诊断；

3.分析意向学员需求，制定合理的学习方案，顾问式销售；

4.根据测评结果，为学

岗位要求：

1、 负责现场接待、各项招生咨询工作等，确保完成校区指派的招生任务；

2、 负责学员的学习过程、计划、组织、调整和监控等环节

3、 负责学员基本信息及报班信息管理、跟踪学员学习动态（包括但

岗位要求：

1、 负责现场接待、各项招生咨询工作等，确保完成校区指派的招生任务；

2、 负责学员的学习过程、计划、组织、调整和监控等环节

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【势成未来少儿创新教育，做中学，玩中学】

势成（厦门）科技有限公司诚聘

我们做3-12岁孩子的STEAM（科学、技术、工程、艺术、数学）创新教育。这是国内外近几年最受关注和重视的少儿教育理念和教育模式。

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我们

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（一）岗位职责:

1.一对一、小班升学课程销售，准确寻找孩子问题，解决家长需求；

2.教育为本，制定个性化学习方案，与学管师配合帮助孩子进步；

3.保持与签约家长的良好关系，进行保单、续费、引导推荐；

4.充

一、岗位薪酬及福利：

1、薪酬：

底薪6000-10000元，入职半年后岗位平均月收入在20000-50000元之间，表现优秀者月度达到40000-50000以上，上不封顶；

2、福利：

①双休+年假，重要的事情说3遍，春节带薪两周；

薪资范围：10000-15000元/月

底薪：5000-8000元/月

社保类型：五险一金

提成方式：销售额提成；

奖金补贴：高温补贴·话补·加班费·全勤奖·工龄奖·绩效奖金

职位描述

一、岗位薪酬及福利：

1、薪酬：

无

一、岗位薪酬及福利：

1、薪酬：

底薪4000-6000元，岗位月度收入在8000-10000元之间，表现优秀者月度收入在15000-20000元，特别突出的人员可达到25000元以上，薪酬上不封顶；

2、福利：

①双休，双休，双休，重

一、岗位薪酬及福利：

1、薪酬：

底薪4000-6000元，岗位月度收入在8000-10000元之间，表现优秀者月度收入在15000-20000元，特别突出的人员可达到25000元以上，薪酬上不封顶；

2、福利：

①双休，双休，双休，重