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公益职位发布区  https://www.xmrc.com.cn  
【字体: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 发布时间:【2021-07-16 15:53】 【刷新内容

登记时间:【2021-07-09 15:53】 有效时间:【2021-07-23 15:53】
招聘职位索引:1)外贸业务员、2)外贸业务经理、3)亚马逊运营专员

我们目前B端销售以阿里国际站为主,主营以纸袋、购物袋、精品盒、包装彩盒、画册、挂历台历、商务礼品等为主,产品以出口为主方向,C端销售以亚马逊平台位主,主要产品走精品路线。我们始终秉承“信誉至上,真诚合作,与您共同发展”的经营理念,对客户的每一次委托以“一流的质量,一流的产品,一流的服务”作为服务标准。真诚认真的态度为您服务,任何业务合作咨询欢迎您联系我们。

我们的愿景、使命、价值观:

愿景:凝聚一群有情有义,有魄力,有激情的伙伴和家人做一件更加有意义的事业!

使命:让红晔成为伙伴和家人走向成功的平台,家人就是公司的合伙人!

价值观:客户至上!员工即家人!

薪酬福利:五险、带薪年假、绩效奖金、年终分红、加班补贴、通讯补贴、节日福利、专业培训、每年多次调薪、全勤奖

上班时间: 双休日工作制

上午 8:30--12:00

下午 13:30--18:00、

交通:

交通方便,可乘坐地铁3号线至双十中学站,BRT快1路、快2路、快5路、快6路 公交18路、42路、49路、85路、137路、427路、431路、433路、439路、640路快线、740路快线、947路、990路快线至市行政服务中心站或者五缘湾道站,交通便利。

外贸业务员(薪资4000-6000再加业务提成及年底分红)

岗位职责:

1、负责公司外贸业务的开展,通过阿里巴巴国际站平台等渠道进行客户的开发及维护;

2、负责产品信息发布、询盘、报价、问题反馈管理、客户接洽、样品确认等,熟悉外贸单证操作、各类外贸条款。

3、 负责对接公司业务订单,跟进订单整个流程,保障客户利益及售后管理;

4、了解行业的发展动态,熟悉公司核心产品的发展趋势、产品特点,确定产品市场;

5、进行新老客户日常维护,定期给客户推荐公司的产品,扩大客户的产品需求

工作要求:

1、热爱B2B电子商务行业,愿意在这个领域长期发展;

2、良好的英语书面表达能力,英语四级或六级;

3、具备一定的责任心,能承受较大的工作压力;

4、良好的沟通能力,具有个人独立工作能力及团队协作能力;

5、勇于挑战,善于解决各种业务问题,较强的学习能力、应变能力.

发展方向:

业务助理 〉 业务专员 〉 业务团队主管 〉 团队经理 〉 公司合伙人 〉...

欢迎优秀的应届毕业生!

外贸业务经理(薪资6000-9000再加业务提成及年底分红)

岗位职责:

1.负责通过阿里巴巴B2B平台、Google 搜索引擎等其他社交媒体开发新客户;

2.负责团队工作分配指导及人才培养;

3.市场分析的工作,包含竞争对手网站分析,国际站排名对手每月报价收集,国外客户网站分析等。

任职要求:

1.能力要求:沟通能力强;较好的英语听、说、读、写能力,熟悉国际贸易条例,语言表达能力好,熟悉阿里巴巴操作工作经验,有良好的市场判断能力和开拓能力,有较强的组织管理能力;

2.3年以上工作经验

3. 了解各种社交媒体(Yahoo,LinkedIn, Face book, Twitter, Google+等)营销方法、手段、流程,并有一定实操经验;

4..其它要求:能承受较大的工作压力,具一定的渠道资源和客户资源对印刷行业经验可优先考虑。

亚马逊运营专员(薪资4000-6000再加业绩提成及年底分红)

岗位职责:

1. 新建listing,上传SKU资料,挖掘产品卖点并展示。

2. 管理并优化产品页,优化关键字设置,提高产品曝光率,提高流量,提高转化率。

3. 优化关键词广告及其他推广,提高产品销量。

4. 处理客诉,管理并提高顾客好评率。

5. 根据公司政策制定产品营销活动,并对营销活动进行调研,分析,计划,落实,跟踪和后续改进。

6. 根据要求,制作各项数据统计并跟进数据。

7. 学习研究亚马逊最新政策并对账号进行相应调整。

任职要求:

1.大专以上学历,英语cet-4级以上。

2. 1年以上相关行业或者同等职位工作经验。

3. 认可亚马逊有较强的解决问题的能力。平台策略,认可跨境品牌运营。

4. 有钻研精神和强烈的责任心,积极主动,善于思考,乐于创新,

工作地点:厦门湖里区穆厝路一号C栋1509
招聘联系电话:13696923880
联系电子邮件如下: 

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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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