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1、 餐饮店长(管理+运营) 11-4
业务部(营销中心)
2、 外贸业务员(双休) 11-4
3、 外贸业务员(铅酸电池) 11-4
4、 资深外贸业务(双休) 11-4
采购部(供应链中心)
5、 采购专员 11-4
海外事业部(非洲赞比亚卢萨卡)
6、 外贸业务员(外派赞比亚) 11-4
7、 国际商务助理(外派赞比亚) 11-4
8、 海外业务主管 11-4
韦尔湃克工厂
9、 国内业务(新能源锂电池pack方向) 11-4
宏达立智能装备工厂
10、 车间生产主任 11-4
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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:车间生产主任 (1人)   No.2964273 
招聘单位: 厦门倍特立科技集团有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-04 2024-12-04 09:27  查看招聘发布历史
招聘部门: 宏达立智能装备工厂
联 系 人: 吴女士(HR)
联系电话: 0592-6027185
通信地址: 厦门市集美区兑英路11号电子城国际创新中心2-1#楼B座9层(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 五年工作经验以上
年龄要求: 30岁至40岁
工作地点: 厦门市集美区
参考月薪: 8000-12000元/月
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、绩效奖金、年终分红、通讯补贴、高温补贴、节日福利、专业培训、股票期权、出国机会、全勤奖、探亲假、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责:
1、根据公司下达的生产计划,组织车间生产,制定车间生产的具体计划,并有效落实到各个班组,掌握生产进度,保证车间生产任务保质保量按时完成。
2、合理安排生产,确保车间批量生产,降低生产成本,提高劳动效率及经济效益,积极参与车间成本核算和员工工时核算;
3、严格要求车间人员按工艺流程操作,积极推广先进经验,贯彻产品质量理念,把好质量关,确保车间的产品质量。
4、支持质检员的质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报公司领导。

任职要求:
1、机械加工、机械制造、电子电气工程等专业,大专及以上学历;
2、机械制造、机械自动化、智能装备制造的企事业单位工作5年以上,有3年以上设备制造行业的现场管理经验;
3、职业化素养较好、尊重流程。较强的学习能力、抗压能力。

工作地点:厦门市集美区国投模具产业园5号楼
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 联系方式 回顶部
联 系 人: 吴女士(HR)
联系电话: 0592-6027185
联系地址: 厦门市集美区兑英路11号电子城国际创新中心2-1#楼B座9层(361000)(合则约见、非请勿访)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 机械/设备/重工
厦门倍特立科技集团成立于2016年,是一家定位于全球化业务发展的电池制造解决方案提供商和全产业链运营者,致力于为全球客户提供高效、可靠、环保的电池制造解决方案。公司拥有超10年的国际化市场开拓经验,创新推出“中国第一站”模式,为国际客户打造“中国采购部”,实现产品、服务、技术的深度链接。公司已获得“福建省科技小巨人”荣誉称号。
   公司业务遍及全球近100个国家和地区,集团旗下拥有铅酸电池事业部和新能源锂电池事业部,主营BETTER与WELLPACK两大品牌,覆盖铅酸电池全产业链与锂电池之间的专业衔接。
   公司已通过ISO9001质量体系认证,并通过企业标准信息公共服务平台公开声明《4P服务标准》,是电池制造行业4P服务标准执行与修订单位。目前公司已取得近100项自主研发的由国家知识产权局授权的专利发明,并以每年20-30个专利的增长速度增长。
   未来,公司将继续以“让中国制造美丽世界”为使命,积极践行“价值创造”的核心价值观,打造电池制造行业资源共赢“生态圈”,助力实现全球“双碳”目标。
     
     【福利待遇】:
   ◆公司提供良好平台及有竞争力的薪资待遇:
   1、公司规范:5天工作制、周末双休,法定节假日带薪休假;
   2、保障齐全:入职五险,出国配套商业保险让大家开心和安心工作;
   3、环境氛围:高档大气写字楼工作环境,员工拥有自由轻松下午茶时间:
  
   4、旅游享受:全体员工享有不定期组织国内/国外旅游,让大家开拓视野,劳逸结合;
   5、培训提升:公司提供一系列培训,户外烧烤会、省内外户外拓展培训,除此外还定期举行工作分享探讨,发挥团队智慧帮助个人提升业绩;
   6、全勤奖:享有月度全勤奖及完整年度的年终全勤奖金;
   7、年度调薪:入职满1年,根据上年度的绩效考核等级,享有提薪资格,每年4月统一执行;
   8、年终分红:根据公司效益,发放年度分红奖金;
   提成奖金:根据订单销售金额,不同部门根据比例;
   9、带薪假期:享受国家规定的带薪年休假以及各种假期福利(婚
   假、产假、哺乳假、陪产假等);
   10、服务年资奖:每满一年享有工龄月津贴,入职满4、6、8年发
   放服务年资奖;
   11、对于在年度内表现优秀的员工设立各部门及公司评优奖励;
   12、落户厦门:为符合厦门市人事局落户条件的人员办理厦门户
   口 ;
   13、其他福利:员工话费报销、多种形式的培训等;
   14、根据公司效益奖:各部门按照每月/每季度薪酬管理制度有丰
   富的奖金等。
    
   【办公地点】
      ◆地址:厦门市集美区兑英路11号电子城厦门国际创新中心2-1号楼903-904单元(产业研究院公交站前方右拐进来50米,大楼下有一家闽南猪脚饭);
      ◆交通路线
     公交站点(产业研究院站):910路;912路;913路;914路;917路;
   BRT站点(产业研究院站):下车后右前方拐进来步行约50米。
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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