1.协助起草公司有关人事、项目管理人员薪酬等管理制度,工作流程以及相关政策;
2.协助公司员工招聘工作,制订招聘计划,组织实施各项招聘活动;
3.负责公司的人事档案和劳动合同管理,对所属员工进行调配和管理;
要求:
1、中专以上学历,电子类相关专业。
2、一年以上相关工作经验,熟悉电子生产工艺流程。
3、动手能力强、负责电话沟通售后问题。
有想学针车技术、想从事车缝工作、帐篷行业工作者;
年龄18-40岁,男女不限,学会后熟练车工薪资6000-10000元不等
工作内容:
1、负责公司日常报表的制定,应收应付往来款对账工作、做好数据统计、分析及汇总;
2、开具销项发票,抵扣进项发票,管理发票等。
3、熟练操作进销存财务软件
4、及时完成领导交办的其他工作事项;
底薪3300元+下列收入
1.月度奖金
2.勤劳奖励
3.交通补贴
4.电话补贴
5.营业收入佣金